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株式会社ゆう幸のカテゴリ別口コミ（18件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(8件)事業展望・強み・弱み(4件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

株式会社ゆう幸の回答者別口コミ（10件）

  • 販売部 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
5.0 最新の回答：2024年02月08日
  • 製造部門 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
4.9 最新の回答：2024年02月08日
  • 事務職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.6 最新の回答：2023年10月08日
  • 販売職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.3 最新の回答：2023年10月03日
  • 販売職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.6 最新の回答：2023年02月10日
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株式会社ゆう幸の職種別口コミ（18件）

企画・事務・管理系（5件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（9件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（1件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（3件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
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株式会社ゆう幸の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月08日

回答者： 女性/ 販売部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2024年02月08日
企業カルチャー・社風：
社長は43歳。製造と販売の現場は30代、40代が主力です。一般社員も含め年齢層が低いので社員間のジェネレーションギャップがあまりないという感じがしています。風通しが良いのに加え社長をはじめ幹部との距離が近く、スピード感のある仕事ができ、達成感を得られやすいと思います。
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株式会社ゆう幸の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月08日

回答者： 女性/ 製造部門/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日：2024年02月08日
女性の働きやすさ：
秋田をベースに全日の大都市に店舗展開している企業自体、あまりないのではないかと思います。日々「秋田から全国へ」という挑職を経験できているということ自体が刺激的です。私自身、東京からのAターン組ですが、やはり家族や友が  近くにいるという安心感を得  られることが、秋田に戻ろうと考えた決め手でした。いますぐにではなくても、将来はAターンも視野に入れているという方にとっては、とても魅力的な会社だと思います。自慢できる会社です
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株式会社ゆう幸の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月08日

回答者： 女性/ 製造部門/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日：2024年02月08日
働きがい：
くら音プランドが他社の商品と決定的に違うのは、厳選した地元素材を一から加工することにこだわっている点です。例えば西明寺栗であれば、渋皮の付いたままの状態で仕入れ、そこからいくつかの工程を経て  ベ  ースト状に仕上げます。手間はかかりますが、この手間がお客さまに支持されているのだと思っています。店  買を通じ、お客さまから「おいしかったよ。また買いに来たよ」と言っていただいたという話を聞くこともあります。本当にうれしい腰間ですね。
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株式会社ゆう幸の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月08日

回答者： 男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2023年10月08日
事業の強み：
菓子の素材は秋田県内の農家から直接仕入れて、栽培管理にも関与するなど、高質な素材を使用して、優れた菓子製造技術・食品加工技術により、付加価値の高い菓子を提供しています。大都市圏の百貨店中心に販路を拡大しており、菓子の素材は生産者から高値で仕入れいるため、地域経済や第1次産業への持続可能性を高めています。

事業展望：
当社の創業10年間での会社の成長や実績からすると、今後10年間で更なる成長が楽しみであります。若年層の幹部も多数在籍し、新卒者も積極的に採用しているので若手社員とともに、会社は継続的に成長するものと期待できます。
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株式会社ゆう幸の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月08日

回答者： 女性/ 製造部門/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日：2024年02月08日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：
日々「秋田から全国へ」という挑職を経験できているということ自体が刺激的であり、頑張った人に対してははしっかりと評価する会社だとも思います。本人次第では昇給や昇進のチャンスが多くあります。頑張った分は給料面でも報われる環境です。
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