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回答なし

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月04日
事業の強み:
高齢化が進む社会の中で、孤独な老人世帯も増えています。
デジタル化は進みますが、どこまでも人との交流で元気は生まれる、最後は人との繋がりと思うので、宅配での事業はこれからの社会でも必要とされる事業だと確信しています。
ミルズがどのように宅配の事業のチャネルを活用するかは、今後の変化に期待するところですが
人と人との交流を大事にしている所は、強味だと思います。

事業の弱み:
基幹商品である明治の宅配商品が持続できるかどうか、時代の流れはありますよね。
牛乳販売店って意外に競合店も多く、その中で自社の独自性をどうやって際立たせるかで 販促は変わると思うんですね。
以前は独自性があったけれど、次第に周りの販売店もやり始めて今では当たり前のサービスに
なってしまっている・・・なんて状況はこの数年での変化。
この先、独自性を際立たせる一手が作れるかどうかは、生き残りに大きく影響しそう

事業展望:
「健康」というニーズはコロナを境に年代問わず共通の関心事項になっていると思います。
これまでの 宅配牛乳=おじいちゃん・おばあちゃん、というイメージではなく、
若い世代の方も利用しやすいサービス展開を実施していく必要があると感じています。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月04日
企業カルチャー・社風:一応、明治の特約の販売店の中では、全国で5本の指に入る会社
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口コミ投稿日:2023年08月04日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月04日
成長・キャリア開発:元々人見知りな性格で、そんな性格を直したくてあえて営業職にチ
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回答者: 男性/ PR営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月01日
企業カルチャー・社風:会社が目指している経営は”全員参加の経営”を目指しています
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回答者: 男性/ PR営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月01日
事業の強み:社会事情、高齢j化社会等で、定期宅配は今後も需要は多くあると確信して
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月04日
勤務時間・休日休暇:現在は基本的には週休2日(土・日)です。勤務時間は 8時~1
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口コミ投稿日:2023年08月04日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本 固定給与に加え、出来高の報酬。自分が頑張って契約いただいた軒数に
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月04日
福利厚生:退職金はありません。希望制ですが、401K(確定拠出年金)に加入してい
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回答者: 男性/ PR営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月01日
勤務時間・休日休暇:ほぼ、残業がない点はありがたいです。しっかりとした計画を立て
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口コミ投稿日:2023年08月01日

回答者: 男性/ PR営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月01日
成長・キャリア開発:当社の営業で得られるスキルは多いと思います。対人折衝能力、コ
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回答者: 男性/ PR営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月01日
福利厚生:全社員が401Kに加入権利があります、会社補助もつきますのでとてもお得
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口コミ投稿日:2023年08月01日

回答者: 男性/ PR営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ダイレクトセールスですのでインセンティブは、魅力的で仕組みも、社会情勢
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前の自分はとっても人見知りだったので、こんな
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口コミ投稿日:2022年05月22日

回答者: 男性/ 配達員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 配達部門

2.9
口コミ投稿日:2022年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 18万円 0万円 20万円
年収 270万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給はほぼ無し。業績がプラスに傾けば一律での昇給となるが、年単位ではな
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回答者: 男性/ ルートセーラー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月13日
休日休暇:有給はパートは社員に代わってもらって取れます。社員は取れないわけではあ
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口コミ投稿日:2022年11月13日

回答者: 男性/ ルートセーラー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
271万円 16万円 0万円 67万円
年収 271万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 67万円
評価・昇給制度:昇給はパートタイム従業員または社員ごとにある時全員行われるように
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回答者: 男性/ 配達員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 配達部門

2.9
口コミ投稿日:2022年05月22日
事業の強み:商材が乳製品であり、健康を意識したものであるため、需要が無くなること
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口コミ投稿日:2022年11月13日

回答者: 男性/ ルートセーラー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
271万円 16万円 0万円 67万円
年収 271万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 67万円
賞与:毎年6月か7月、12月の2回あり。支給はその翌月。インセンティブ:新規顧客
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回答者: 男性/ ルートセーラー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月13日
働き方の満足点・改善点:パートは人によって様々ですが、社員の休日が毎月平均で7日
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口コミ投稿日:2022年11月13日

回答者: 男性/ ルートセーラー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
271万円 16万円 0万円 67万円
年収 271万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 67万円
年収・給与の満足点・改善点:従業員全員の給与を可能な限り上げたいとよく社長がリモ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月19日
多様な働き方支援:常に外回りなので自分のタイミングに合わせて行動できるのがメリッ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は営業だと9時から6時休憩時間は外回りなので自分で調
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月13日
仕事内容:各個人宅を訪問して、明治乳業のドリンク宅配サービスを説明して契約を取る
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回答者: 男性/ ルートセーラー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月13日
多様な働き方支援:パートの方は兼業しながら働く方も多いです。社員で副業をしている
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回答者: 男性/ PR営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:従業員がもっと増えて活気あふれる会社になることを
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回答者: 男性/ 配達員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 配達部門

2.9
口コミ投稿日:2022年05月22日
勤務時間・休日休暇:配達担当軒数によって早出・残業はあり、従業員によって変わって
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口コミ投稿日:2023年08月04日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月04日
女性の働きやすさ:配達担当のスタッフさんは 若い子育てママが多いですが、担当する
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口コミ投稿日:2023年08月01日

回答者: 男性/ PR営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月01日
女性の働きやすさ:働きやすい会社だと思います。上席が女性がいる部門も多く話しやす
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回答者: 男性/ 配達員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 配達部門

2.9
口コミ投稿日:2022年05月22日
組織体制・コミュニケーション:複数店舗でのオンライン会議を定期的に行っており、業
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口コミ投稿日:2022年05月22日

回答者: 男性/ 配達員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 配達部門

2.9
口コミ投稿日:2022年05月22日
働きがい:地域密着型業務であり、個人顧客との対面でのやり取りがメインとなるため、
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口コミ投稿日:2019年02月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスはもう少し成績を考慮していただきたいなというところではありまし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
仕事内容:個人宅に訪問し、営業をする。トークなどはある程度決まっているものもあり
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口コミ投稿日:2019年05月09日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月09日
教育・研修:正式に営業の社員として雇用していただくまでに、いくつか条件があり、そ
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口コミ投稿日:2019年02月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
働きがい:営業の成績によって自分の給料に反映されるのはやりがいでもありましたが、
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口コミ投稿日:2019年02月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
成長・キャリア開発:元々人見知りで、初対面の方と話すのは苦手でしたが、訪問営業で
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