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Collins Aerospaceの職種別口コミ(21件)

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Collins Aerospaceの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月21日

回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月21日
福利厚生制度の改善点:
外資であるため、日本の大企業に比べると福利厚生についてはかなり劣っている。物価高になり、今後もこの状況が続き、給与が上がらず、ボーナスもない状況を考慮すると、健康促進やストレス軽減等を考慮した福利厚生が追加されることを願う。

Collins Aerospaceの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月11日

回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月11日
勤務時間・仕事量:
全て英語での指示、レポートとなり、時差のため深夜に来たメールを朝一で処理する必要があるときもある

休日休暇:
人が限られているが、有給は取れる感じがする。独自の休暇は存在せず、日本の企業に比べると休暇の日数は少ない気がする

Collins Aerospaceの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月21日

回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月21日
組織体制・企業カルチャーの改善点:
ここ数年で吸収合併を繰り返し、大きい会社になってしまったため、組織体制も重複したり、各々のカルチャーが残っている気がする。会社として統一しようとしているので、業務に影響を及ぼさないよう、一気にでなく段階的に組織体制を構築いって欲しい

Collins Aerospaceの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月21日

回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月21日
仕事の裁量権:
業務柄、仕事における裁量権はほぼ無い。入社年数における裁量権というより、役職に応じての裁量件となるが、決定する本部が海外となってしまうため、裁量できる範囲はかなり限らてしまっているのが現状となっている。

Collins Aerospaceの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月21日

回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月21日
入社理由:
倒産を経験していることもあり、業界最大手であり、潰れる心配はほぼ無いだろうと考えたため。また、様々な部門を吸収合併をして、サプライヤー部門として最大手となっているため、会社としてトータルサポートを実施する上で今後も成長できると考えてこと、また個人の経験を伸ばすことが出来ると考えたため。

Collins Aerospaceの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月11日

回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
672万円 56万円 0万円 0万円
年収 672万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:
入社年数によって給与が上がることはないと想定される。給与が上がるのは役職が上がったときのみ

昇給・昇進スピード:
昇進する前に退社していく気がする。日本支社ということなので、管理職というポジションは数えるのみとなり、管理職での採用となることが多い