合同会社NEXTTONEのカテゴリ別口コミ（8件）
合同会社NEXTTONEの回答者別口コミ（1件）
合同会社NEXTTONEの職種別口コミ（8件）
合同会社NEXTTONEの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
合同会社NEXTTONEの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2023年03月30日
合同会社NEXTTONEの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
合同会社NEXTTONEの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2023年03月30日
回答者： 男性/ 楽器の輸入、卸/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部
3.5
企業カルチャー・社風:
少人数で風通しは良かったと思います。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは取りやすかったです。
ダイバーシティ・多様性:
これと言っては無かったと思います。
少人数で風通しは良かったと思います。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは取りやすかったです。
ダイバーシティ・多様性:
これと言っては無かったと思います。
合同会社NEXTTONEの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
合同会社NEXTTONEの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2023年03月30日
回答者： 男性/ 楽器の輸入、卸/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部
3.5
合同会社NEXTTONEの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
合同会社NEXTTONEの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年03月30日
回答者： 男性/ 楽器の輸入、卸/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部
3.5
合同会社NEXTTONEの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
合同会社NEXTTONEの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2023年03月30日
回答者： 男性/ 楽器の輸入、卸/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部
3.5
合同会社NEXTTONEの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
合同会社NEXTTONEの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2023年03月30日
回答者： 男性/ 楽器の輸入、卸/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部
3.5
事業の強み:
大手楽器メーカーなど他にはないデザインや仕様の製品。
事業の弱み:
商品数が常に絞られている。
事業展望:
楽器の流通量が変化してきている中でも、新しい販売方法を模索したり柔軟に新しいことをしていく会社なので、しっかりと楽器業界に残っていくと思います。
大手楽器メーカーなど他にはないデザインや仕様の製品。
事業の弱み:
商品数が常に絞られている。
事業展望:
楽器の流通量が変化してきている中でも、新しい販売方法を模索したり柔軟に新しいことをしていく会社なので、しっかりと楽器業界に残っていくと思います。
合同会社NEXTTONEの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
合同会社NEXTTONEの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2023年03月30日
回答者： 男性/ 楽器の輸入、卸/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部
3.5
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 290万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 290万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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合同会社NEXTTONEの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文合同会社NEXTTONEの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 楽器の輸入、卸/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部
基本的な社保と通勤手当はあります。
オフィス環境:
今後、改築の予定がありましたが古い建物を大切に使っていました。
立地は住宅街の中に立っています。
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