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株式会社日本テレアポセンターのすべての口コミ

回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業マネージャー・営業管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年09月13日
勤務時間・休日休暇:
アポインターだと、完全フルリモートであり、成果報酬型のため一定数以上のアポイントをコンスタントに取り続けられるのであれば、稼働時間も問われないため人によっては悪くないと思う。ただバックオフィス業務での入職の場合、業務量は多いが給料も安く、教育、引き継ぎもろくに行われないため非常に苦労する。またやりがいのない、上長の尻拭い的な業務を突然投げられることも多いため、長く続いている人はほとんど居ない。

多様な働き方支援:
フルリモートワークが可能なため、稼ぎを重視しない方や子育てなどがあって限られた時間の中で働きたい人には良いかもしれない。

回答者: 男性/ アポインター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日:2023年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 15万円 0万円 0万円
年収 180万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約が取れればお金に成ります。架電一件に幾らという報酬制度も有りますが
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回答者: 女性/ テレアポ業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ テレアポ部/ アポインター

4.3
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
賞与:若い社長だが、頭が良い。インセンティブ:アポ1件9000円成功報酬型。25
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回答者: 女性/ テレアポ業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ テレアポ部/ アポインター

4.3
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
モデル年収:SVや幹部の給与については分からない。役職手当てはあるのではないかと
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回答者: 女性/ テレアポ業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ テレアポ部/ アポインター

4.3
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
年収・給与の満足点:成功報酬型の為、アポを取って、客先が、勝手に約束を守らない場
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回答者: 男性/ アポインター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日:2023年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 15万円 0万円 0万円
年収 180万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:無いです。テレアポで契約が取れればお金になります。無限に契約が取れれば無限
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回答者: 女性/ テレアポ業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ テレアポ部/ アポインター

4.3
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
モデル年収:インセンティブの金額が最初は高い設定だったが、途中から低い設定に変わ
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回答者: 女性/ テレアポ業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ テレアポ部/ アポインター

4.3
口コミ投稿日:2022年12月14日
仕事を通して身につくスキル:営業力、分析力、判断力、商材が沢山ある為、じかんによ
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回答者: 男性/ アポインター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日:2023年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 15万円 0万円 0万円
年収 180万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:無いです。契約一件につき幾らという制度です。幸い未払いは無いようです。そこ
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回答者: 男性/ アポインター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日:2023年04月13日
仕事の裁量権:在宅で行なう電話営業です。基本的に契約が取れれば、お金になるといっ
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回答者: 男性/ アポインター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日:2023年04月20日
組織体制・企業カルチャーの満足点:唯一の利点は完全リモートワークの在宅で仕事が出
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回答者: 女性/ テレアポ業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ テレアポ部/ アポインター

4.3
口コミ投稿日:2022年12月14日
働きがいを感じるポイント:アポインターとしてのテクニック持った人には良い所を見抜
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回答者: 女性/ テレアポ業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ テレアポ部/ アポインター

4.3
口コミ投稿日:2023年04月21日
仕事の裁量権:今は、会社体制が整ってきている状況かもしれませんが、手探り状態で、
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回答者: 男性/ アポインター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日:2023年04月13日
福利厚生制度の満足点:電話営業の業務委託なので一切その様なものは無いです。一般的
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回答者: 男性/ アポインター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日:2023年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 15万円 0万円 0万円
年収 180万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:1件あたりの成果報酬昇給・昇進スピード:1日に何件も契約が取れれば有
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回答者: 男性/ テレアポ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

4.5
口コミ投稿日:2024年04月24日
勤務時間・休日休暇:土日祝日完全休み平日のみ稼働など希望に応じて調整できる点が良
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回答者: 男性/ アポインター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日:2023年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 15万円 0万円 0万円
年収 180万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:有りません。インセンティブ:契約1件あたりに報酬が支払われます。アポ取って
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回答者: 女性/ テレアポ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ なし

3.5
口コミ投稿日:2024年02月16日
事業の強み:いろんな角度から案件をもらえる、事業の弱み:サポート体制なし事業展望
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回答者: 男性/ アポインター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日:2023年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 15万円 0万円 0万円
年収 180万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:有りません。業務委託です。賞与有れば良いですよね。インセンティブ:業務委託
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回答者: 女性/ テレアポ業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ テレアポ部/ アポインター

4.3
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
賞与:賞与はありません。インセンティブ:インセンティブは、最初は、何処の会社より
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回答者: 男性/ アポインター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日:2023年04月13日
入社前とのギャップ:世の中甘く無い事。電話営業で契約等、そんなに簡単には取れませ
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回答者: 女性/ テレアポ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ なし

3.5
口コミ投稿日:2024年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:業務委託という形ではありますが、時給で給料が発生するので派遣社員のよう
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回答者: 女性/ テレアポ業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ テレアポ部/ アポインター

4.3
口コミ投稿日:2023年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
モデル年収:派遣社員のトライアル期間しかいなかった為、手当の内容は、分かりません
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回答者: 男性/ テレアポ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

4.5
口コミ投稿日:2024年04月24日
事業の強み:様々な企業から仕事の依頼を受けている。新規事業にも積極的。テレアポの
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回答者: 男性/ テレアポ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

4.5
口コミ投稿日:2024年04月24日
企業カルチャー・社風:挑戦しやすい風土組織体制・コミュニケーション:組織間の交流
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回答者: 男性/ 営業マネージャー・営業管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年09月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:契約時の業務内容と明らかに違う業務を任されること
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回答者: 男性/ 営業マネージャー・営業管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年09月13日
企業カルチャー・社風:風通しが良い。ただし風通しが良すぎるどころか吹き抜け状態に
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回答者: 男性/ 営業マネージャー・営業管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年09月13日
事業の強み:様々な事業に手を出しているが、成果や利益には繋がっておらず、今後の展
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回答者: 男性/ 営業マネージャー・営業管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 20万円 3万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:実力次第なところはあるが、業務量と給与は明らかに見
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回答者: 女性/ アポインター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年12月21日
組織体制・コミュニケーション:初めての内容でしたが、研修もありわからないことは先
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回答者: 女性/ アポインター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年12月21日
勤務時間・休日休暇:残業がなく働きやすかったと記憶しています。休みもしっかり休め
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回答者: 女性/ アポインター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年12月21日
福利厚生:アルバイトには特にありません。社員だと通勤手当があります。退職金ももら
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回答者: 女性/ アポインター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:それなりに仕事量、内容に見合った金額だったと思います。賞与、特別な手当
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回答者: 女性/ テレアポ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ なし

3.5
口コミ投稿日:2024年02月16日
企業カルチャー・社風:実力主義組織体制・コミュニケーション:在宅のため、オンライ
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回答者: 女性/ テレアポ業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ テレアポ部/ アポインター

4.3
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
評価・昇給制度:人の出入りが激しい会社。社員が少なすぎるのか、テレアポ メンバー
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