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ZENBU株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社
退職

回答者: 男性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年04月06日
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは個人の仕事の裁量によっても異なります。役職毎に担当する業務も異なり、個人個人で業務のタスク化を行い、優先順位をつけ、それを遂行していくため、退勤時間になれば、残業がせずとも、退勤することは可能。リモートワークも推進しているため、プライベートと仕事を両立している方が多い印象です。

多様な働き方支援:
・リモート勤務可能(内容による)
・副業は可能
・フレックスタイム制も根付いており、調整をすれば、週4日勤務の実現も可能
・フレックス制はを導入しているため、朝7時から16時に就業する人もいます。その逆で遅くからの出勤もする人や昼の出勤も出社しております。自分の業務をきちんと管理すれば、時間も有効的に活用できる。

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