株式会社堀田企画のカテゴリ別口コミ（3件）
株式会社堀田企画の職種別口コミ（3件）
株式会社堀田企画の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社堀田企画の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年09月10日
株式会社堀田企画の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社堀田企画の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2023年09月10日
回答者： 男性/ 工作機械/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 280万円 | 19万円 | 5万円 | 0万円 |
| 年収 | 280万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 19万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
まず賞与はなく、住宅手当やあると嬉しい手当はありません。派遣会社の為上の会社の方針に従わなければなりません。
評価制度:
時給制の為こちらから交渉しないと給料はあがらないかと思います。入りたて人のほうが交渉が上手だった場合、先輩よりも時給が高い場合があり、ストレスが大きいところもあると思います。
まず賞与はなく、住宅手当やあると嬉しい手当はありません。派遣会社の為上の会社の方針に従わなければなりません。
評価制度:
時給制の為こちらから交渉しないと給料はあがらないかと思います。入りたて人のほうが交渉が上手だった場合、先輩よりも時給が高い場合があり、ストレスが大きいところもあると思います。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社堀田企画の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文株式会社堀田企画の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 工作機械/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
会社の人数が少ないため風通しはいいと思います。なにか悩みがあったときは相談に乗ってくれます。
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