平均年収
520 万円残業時間(月間)
39 時間事業の強み:
新規事業:訪問販売のルート営業の為に事業は変更が厳しい
既存事業:訪問販売のルート営業の為に既存でいっぱいいっぱい
多角化:多角化も...
成長・キャリア開発:
最初から新しいことに挑戦!というやる気満ち溢れた感じで力んでしまうと、どうしても越えられない壁にすぐぶち当たってしまう可...
給与制度:
たまにインセンティブという名目で寸志ほどの金額でボーナスが出る
ボーナスはないものと考えて問題ないと思う。
給与に関しては学生が頑張っ...
勤務時間・休日休暇:
ホテル業なのでお客様の都合によって残業時間が伸びることもある。固定残業が36時間あるのでそれを超過しないと給与が低い。休...
給与制度:
【良い点】
・完全週休二日制で初任給からある程度の給料を頂ける為、個人的には好待遇に思える。
・残業代や休日出勤手当、交通費がちゃんと...
福利厚生:
・完全週休二日制
・交通費規定支給(電車通勤の場合は全額)
・社会保険あり
・厚生年金あり
・有休あり(勤務年数に応じて日数が増えていきま...
成長・キャリア開発:
貿易事務未経験でも最初から色々なノウハウを学べます。ビジネス英語力が伸びます。また、海外顧客とのコミュニケーションもとて...
オフィス環境:
事務所は綺麗です。毎朝掃除をします。近くにお店がないので、必ずお昼は準備をしてこなくてはありません。自販機はあります。お昼は、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:若い人が多く、担当した仕事は自分自身で考え、工夫しながら完了させていくものだったので、やりがいを感じました。監視されたり口を出され...
勤務時間・休日休暇:個人成果主義の為、チームワークや直接的な成果以外は評価されないか、評価が低い。産休の間は、残った人が大変。一人一人の責任...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
アーリアは基本的に勤務時間は8:30〜17:30です。きずな神戸では変形労働制導入していたので出勤時間に関しては人によっ...
企業カルチャー・社風:
体育会系。
ジョブローテーションをあまり取り入れてない?
同じ部署、オフィスに同じ人が留まるので自然と考え方が凝り固まって...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:一生懸命しても給料に反映されない。(やってもやらなくても同じ)賞与有で入社したのだが、10,000円もなかった。今どきの賃金ベース...
社内制度:寮があるにはあるが、トイレは共同で、風呂は現場で入ってこいとのことで、風呂ナシ。これで寮費25,000円/月は高すぎる。社員からも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
職業柄、繁忙期と閑散期の差が激しく、繁忙期はそれなりに残業しますが、閑散期は基本的に定時で帰る事が出来ます。
年間休日は毎...
福利厚生:
地域貢献として行っているレンタルスペースを社員割で借りる事が出来たり、社内イベントとして任意で様々な研修を受ける機会を頂けました。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:なかなか女性社員を育ていこう、という社風が無く、いくら頑張っていても厨房で働きたいと思うならパートタイマー以上には...
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】人事に直接電話をかけて相談出来るよう体制は、取られていましたが、それは社員に対してのみ有効でパート...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
メンテナンス業は毎年のストック収入となっているため、安定した経営を図れるのではと思う。
そこを基盤に大型工事での売上、利益の増加を...
成長・キャリア開発:
どの仕事でもそうかとは思いますが、自分の頑張りや努力次第で手に職はつけれる会社ではあると思います。
資格手当も出ます。
取得...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
店舗での窓口販売は、残業時間も多くはないので定時で退勤出来ることが多い。ただし自身の最終応対の受付内容や応対状況によって...
福利厚生:
住宅補助はあるが会社までの距離などの制限がある。
オフィス環境:
女子更衣室や休憩室、会議室がある。窓口などの応対スペースは充分な広さ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
朝の掃除の環境整備や社内全体での飲み会、部署ごとの飲み会等、飲み会の開催が多い
組織体制・コミュニケーション:
飲み会等の...
成長・キャリア開発:
色んなことに挑戦させてもらえることで、自分に何が合っているのか不向きなのかが分かると思います。また、色々な人と関わる事で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
教室運営から、リスティング広告やウェブサイト作成など会社運営に関わることは、なんでも任せてもらえます。自分のやりたいこと...
企業カルチャー・社風:
基本人が足りないので率先力になるように求められる。答えれば答えるほど他の報酬に繋がると思う。中間層がおらず、古い人と新...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:店舗によって異なりますが、アルバイトである以上、そんなに高いお給料は頂けませんでした。(私の場合は時給850円でした)...
仕事内容:最初は、お客様とのコミュニケーションの取り方やレジの操作など覚えることがたくさんあり、覚えきれずに自分は向いてないのではと思うこと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
悪く言えば丸投げされることも多々あるが、能動的に動けばとても勉強になる。
キツい時期を乗り越えれば、パッと視界が広がるよう...
企業カルチャー・社風:
社長や上長等社内の人とのコミュニケーションは取りやすい。
組織体制・コミュニケーション:
社長が店を視察に来ることもあり、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
携帯事業以外にアクセサリーなど様々な事業を行ってるので、様々なことを学ぶことができるのではないかと思います。
事業の弱み:
販売なの...
成長・キャリア開発:
常にどうすればもっとよくなるのか等を考え、案を出すこともできますし、挑戦し続ける会社だと思います。仕事以外の役に立つ事も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:OJTでの研修教育のため、初日から現場です。座学研修はほとんどありません。失敗して学んでください。失敗したら先輩社員がしっかりと...
教育・研修:研修と名のつくものは2~3日のマンツーマン現場指導で、ほぼその後はすぐに一人立ちさせられる。基本的に人材不足なので余...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給の金額は3000円程度。
怪我、大きなミスをしなければマイナスの評価は付かない。
賞与は3.5ヶ月くらい
25歳で昇給試験があり、合...
給与制度:
昇給は3.4千円くらい。
評価は各センター長が評価しており営業売上が達成すれば上がりやすい。
賞与は約5ヶ月程度で他の会社に比べれば高...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:資本金がないまたは売上が上がらないなど。危険と隣り合わせで仕事、生活をしなければいけません。ある意味野放しのため自由だと思います。
勤務時間・休日休暇:適当に休みが取れます。定休日、公休日があり月13日程休めます。ライフバランスはいいでしよう。給料は少ないので副業必要
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日は比較的多い。有給も事前に言えば行事などと被ってないかぎり取得可能。残業は対援助職で利用者が入所しているので比較的多...
企業カルチャー・社風:
風通しは悪くはないが職員の人数は少ない。挑戦する機会もなくはない。
組織体制・コミュニケーション:
職員の人数も少なく、距...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:私たちの事業は地域の共存なくしては成り立たない。福祉という分野を通してトライやるウィークの受け入れや、地域と共に開催する夏祭り、ふ...
成長・キャリア開発:責任ある立場になれば、それだけ抱え込まなければならないことも増えたが、知識なども含む自分の未熟さを痛感しながらも、同じ立...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
面接時では雰囲気の良い会社だと思いましたが入職1年ほどで人間関係に問題のある会社だと思うようになりました。女...
女性の働きやすさ:
管理職では施設長が女性でスピード出世で5.6人中3人は女性です。男女では評価に差はないように思います。むしろ女性の方が評価...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
会社に体力があるうちに、財務基盤強化の為の新規事業立ち上げ、餃子の完全工場作成化。
M&A含め事業再生も模索。外部から適正な人...
働きがい:
早い段階で役付にしてもらえたので(料理長)、後から入社したとしても実力がものをいうので、早く覚えて頑張るしかない。と、自分を追い込...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【チーム重視or個人重視】チームで取り組むことが多い。分担して仕事を進めていた。各部署によって取組身が違うため打ち合わせをしてきめ...
働きがい:【アイディア実現までのスピード】小さな規模だったので、スピードは速かったと思う。より、うまくいく方向をいつも示唆している。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:土日祝日関係なくしごとになるので、子供がいるとなかなか遊びに出られない。子育て世代だと子供の休みに希望を出す必要があるので...
女性の働きやすさ:時短の申請ができる。基本的には早出遅出夜勤をしないといけないが、日勤だけでも調整をしてくれる。子育て世代も多いので、相談な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:アルバイトに対して、保証がほぼ無く、また正規職員の勤務のフォローがアルバイトで行われる為、負担はそれなりで、残業しても、...
教育・研修:民間保育園で受け入れが厳しい発達障害児や家庭環境が複雑な家庭が多いため、フォローの手がいくらあっても大変で、職員の負担が大きい。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
悪くありません。福利厚生が良いです。運営しているカフェに昼飯を作ることが可能です。交通費は全額支給です。農家は水・土曜日に出店して...
企業カルチャー・社風:
風通しは良いです。挑戦する機会は多くあります。
組織体制・コミュニケーション:
同僚と上司とのコミュニケーションが多くあり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
自分の強みを活かした役職だったり、新人でもチームの中で役割を持ちキャリアを積んでいくことができる会社です。
私も、娘が手が...
勤務時間・休日休暇:
妊娠時の体調不良時や育休など私がどのように働いていきたいかを上司にリスニングして頂き、実際に体に負担なく私が思う通りの働...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
一店舗に社員が2〜3人なので交代で休みを取ることになります。なので長期の連続休暇は取りにくいです。また小売業はどこもそう...
給与制度:
残業は付けた分だけ着きますが、通常期についてはあまり残業はなく、給与は低め。ただ、これは業界的には仕方のないことかとも思います。
評...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
子どもに対して愛情が深いスタッフが多いです。みんな、子どもたちを喜ばせるために、クリスマスやハロウィンなどのイベント時にはコスプ...
企業カルチャー・社風:
子どもが好きなスタッフが多いです。子どものために一生懸命、企画したり、準備したりします。放課後等デイサービスや児童発達...