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平均年収
394 万円残業時間(月間)
11 時間事業の強み:
・参入障壁の高いシステム
ライバル社も複数いますが、これ以上の参入はそれほどないと思います
・シェアが非常に高い
一部システムでは圧倒...
給与制度:
基本給に比較して、賞与の割合が高いです。コロナ禍で賞与も減額となりました。
特筆すべき手当はありません。テレワークも可能ですが、在宅...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本9時から18時までの勤務で、自分で立てた日次・週次の予定をベースに作業します。
参加しているプロジェクトの進捗にもより...
多様な働き方支援:
参加している案件にもよりますが、リモートワークが中心となっており、ほとんどの開発者がリモートワークで作業を行っています。
現...
働きがい:お客様の「ものづくり」に貢献できる。それが一番のやりがいですね。一つの製品が完成に至るまで、テスト業務を通じて携わることができます...
会社の安定性:設立6年という若い会社です。まだまだ実績に不安があるかもしれません。しかしながらテスト業務という仕事については、今後ますます重...
平均年収
619 万円残業時間(月間)
34 時間勤務時間・休日休暇:
工場システムの運用保守をしているため、夜間休日も電話があり、必要に応じて出社などの対応がある。そんな中残業も多いため、ワ...
給与制度:
基本給+残業代+賞与+その他手当。東京で勤務する場合はエリア手当として基本給に2万円が上乗せされる。基本給は高くない代わりに、賞与...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給については毎年春に基本的に大なり小なり昇給していると実感しています。
また、賞与については毎年夏冬の2回とは別に春に業績に応じて...
勤務時間・休日休暇:
会社全体として見ても、ワークライフバランスは高い水準にあると思う。
基本「全社テレワークOK」(部署によってはフルリモート...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本的に昇給はなさそうな感じでした。
WEB制作と就労支援の二つをメインに仕事をしていたので、経営に関して大きく傾くことはないですが...
事業の強み:
いまはわかりませんが、福祉事業とweb事業の二つを軸に経営していたので、どちらかが傾いたとしても片方で補えることができました。
と...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関してですが、退勤時間には個人差があり、個人の働き方によって時間が左右されます。部署によって異なりますが、定時...
企業カルチャー・社風:
基本的には個人主義で営業ノルマも全員にあります。仕事に必要な知識は自身で調べて対応することになりますし、体系だった教育...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
会社の業績は年々上がっていますがそれに比例して賞与、時給、月給が全体で上がっていくので社内のモチベーションが上がります。
昇給につい...
企業カルチャー・社風:
新しい挑戦については歓迎される印象です。
アイディアがある方はバックアップしてもらえると思います。
組織体制・コミュニケー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
私は勉強のため少し残業していましたが、他の社員の方は全員定時で帰宅されていました。
社長や重役も同じオフィス内で仕事をして...
勤務時間・休日休暇:
働こうと思えばずーっと働けますし、早く帰ろうと思ったら早く帰れます。
ただし、早く帰ってると評価は上がらないようです。
多様...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:自分で調べることが必要で、何をしたいのか、どうしたいのかを役員や役職者にアピールしないといけないです。技術研究機関だから...
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】聞いてくれ、よければ即実践させてくれます。採用されなかったとしても、改善点を言ってくれます。リベ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:既存顧客の多さ。。。くらい。(あまり変化を望まない業界だからこそ、生き残っている感じ。)
事業の弱み:・予約システムが根幹にあるた...
企業カルチャー・社風:ベンチャーを謳っているが、実態は失敗を恐れて新しいことは滅多にしない保守的な社風。
組織体制・コミュニケーション:組織体...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
ヘルパーがステップアップするのには良い会社なんじゃないかな
働きがい:
基本的に仕事はないA型作業所。
福利厚生:
通勤手当だけ
オフィス環境:
狭い。
変な子どもたちがいる。
障害のある利用者がいるので疲れる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社員はみんな自分の仕事に誇りを持って取り組んでいる。向上心が高いため、仕事はしやすい。社員同士もコミュニケーションがと...
給与制度:
給与は低いです。実力主義ではあり給料アップのためには直接社長に交渉しなければならない。なので昇給は何年経ってもない人もいる。賞与は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助なし。
交通費支給。
福利厚生はしっかりしている
退職金あり。
オフィス環境:
駅から遠く、バスか車通勤で、
交通は不便です。
社食はあ...
勤務時間・休日休暇:
土日含むシフト制
残業は人によって前後する
チームプレーのため、
休暇の調整はしにくい。
マイホリ制度あり。
多様な働き方支援:
在...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:楽しさは自分で見つけ出すことと考えながらやっていたので、自分はだいぶ楽しんで行うことができたんじゃないかなと考えております。
会社の安定性:わりと安定しているほうだと思っていました。社員に対しての報酬などもしっかりと気配りしてくれていたと思いますし、安定...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:個人事業主の延長上にあり、自社作業は無駄なものとの考えであり、客先常駐、指示受けが基本である。独自性はない。
オフィス環境:個人事業主の延長上にあり、自社作業環境は無駄なものとの考えであり、持たない。客先常駐、備品使用が基本。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:形のないものを商品として扱っているため、値付けが非常に難しいため、なかなか契約に結びつかないこともしばしばあります。
給与水準:大量生産できるものでないので、仕方ないですが給与の額は今後も期待出来ないです。社員は、職人系が多く給与より...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:教育はクライアント任せのため、自社への愛着や帰属意識を持てる社風にはなりにくいと推察します。研修制度はなく、良くも悪...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間平均年収
--- 万円残業時間(月間)
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