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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ニッチな業界の為、製造現場には欠かせない製品。親会社が安定しており、グループ会社では宇宙開発製品も手掛けていたようだ。
事業の弱み...
成長・キャリア開発:
営業職として、顧客との人間関係構築能力。
顧客と工場・製品を結ぶ調整能力。
働きがい:
自分の売り上げが直接会社の売り上げにな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
特になし
組織体制・コミュニケーション:
業務上必要なコミュニケーションに於いても、休憩時間等々での雑談などを含めた私的コ...
勤務時間・休日休暇:
組まれたスケジュールが覆されるようなことは無く、繁忙期でも事前に通知された通りの勤務日程で進んでいけたのは良かったポイン...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
年間休日100日は、予想していたよりしんどい。定時に帰れることはほぼなく、残業の日々。仕事を誰かにお願いしようにも、その...
勤務時間・休日休暇:日曜日と祝日は休みで良いし、休日出勤はほとんどありません。なので休日の予定を組んでプライベートを充実させることは可能だと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由:
親会社の人事異動にて役員に就任し、入社翌年に代表取締役社長就任。
日本一のニット生産産地に本社を置き、国内生産産地を守ることが使命の...
仕事の裁量権:
BtoBの会社でもあるので、、営業担当であれば、30歳半ばで、営業判断に関する裁量権は与えられる。
成長支援制度:
MNインターフ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
まず給料低い、他の会社の同年代と比べてもボーナスは半分以下もらえない会社もあるからと言われていましたが、年々任される仕事も増えてい...
女性の働きやすさ:土曜日も隔週で仕事がある。保育所が午前中までしかみてもらえず、連れてきて良いと言われても限界がある。土曜勤務のうち半分をパ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
・退職金
ありますが基本給を基に計算している為、大してもらえません。そもそも社員が出ていくばかりなので、退職金を少なくする為に、その...
事業の強み:
某有名自動車会社との仕事が殆どなので、いきなり潰れる事はありません。
事業の弱み:
取引先の売り上げが悪ければ、一緒に売り上げは悪く...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
地場とのつながりは強い。専門性と高い技術を認めてもらえたら需要はあると思います。
事業の弱み:
人材に若い人がいないので、働きがいが...
成長・キャリア開発:
資格などの手当は無し
働きがい:
地位社会への貢献、ファッション業界の流通経路について学べた。
取引先は主に東京のアパレルメー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:求人の仕事内容とは違う部署に配属されることも多い。部署によって、またその中の仕事によってとても仕事量が多い人ととても少...
評価制度:良くも悪くも昭和な体制の会社なので、年功序列がとても根付いており、優秀な人でも若いと役職が低い。なので若い人の離職率は高め。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与はないに等しい。
評価制度:
年功序列、実力主義。毎日日報を書き提出して、1か月ごとにあなたは今月これだけ売り上げを出しましたよと...
福利厚生:
アパート住宅補助あり。
オフィス環境:
コロナ禍でも、1つの食堂にみんなで集まって、マスクをはずししゃべりながら昼食をとり、終わったら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:決まった仕事というのがなくて、毎回新しい経験 発見があり、飽きない事。勤めて10年以上になるが、未だに経験していない事...
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