平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
ホームページにも掲載されているが、福利厚生は満足のいくものが用意されている。
貸付金制度もあり、会社の借入金利をそのまま適用してもら...
勤務時間・休日休暇:
年に4回の会議で土曜出勤がありますが、その他は土日祝休みでライフワークバランスは良かったように思います。
ただ営業社員はゴ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
歴史がある企業なので、伝統を守ることに並行して、社会情勢が目まぐるしく変化する中、情勢に合わせて臨機応変に対応する必要はある。
事...
企業カルチャー・社風:
年齢層が幅広いので、そういった意味では多様性があるように思う。
組織体制・コミュニケーション:
幅広い年齢層で穏やかだと思...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生は非常にしっかりしていると感じる。勤務中に怪我をすることがあれば、労働災害と認定して隠すことはなかったししっかりと病院に行...
事業の強み:
昔からある商売であり業界がなくなることはないと思われる。周りを固めている事もあり非常に強い会社体質であると考えられる。
事業の弱み...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間賞与:
年功序列なしの実力主義。
年に数回、常務と面談して、勤務態度などを査定されました。自分の能力に見合った金額で、昇給もありました。
世間一般...
勤務時間・休日休暇：ISO22000を取得してからは少しの風邪でも休まされたから、体が弱い人はすぐに有給がなくなってしまう。それでも休むと給...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風：
昔ながらの接待や、付き合いを大切にする会社です。
社風は個々が競争意識を持ち、負けず嫌いが多い為ノルマはありませんが挑戦...
事業の強み：
個々の営業がお客様との信頼関係を築いているので、他社に流れる可能性が限りなく少ないです。その為売り上げもこのコロナ禍にもかかわら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇：営業は全て自分で自分の仕事をしなくてはいけないので有給休暇がかなり取りにくいです。ほとんどの有給を期限までに取りきれず捨...
福利厚生：会社がリゾート会員権を持っているので、全国の高級リゾートに格安で宿泊する事ができます。しかも年に2回まで旅費の補助もあるので、2回...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業はゼロと言われる。ゼロにしたところでボーナスが増えたりしないので、給与は下がる。
上は住友電工に金を入れることしか考え...
事業の強み:財閥系であり、住友電工の子会社という立ち位置上、事業が失敗し、大赤字になるようなことはないが、その反面挑戦したりする、開発努力と...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日は日曜と祝日は完全に休みだが、月の半分(2、3回)は半日出勤しないといけない。土曜出勤込みの基本給になっている。残業...
女性の働きやすさ:
有給は前もって言えば比較的取りやすい方だとは思う。本社は産休を活用しやすい印象だが、営業所は人数が少ない分、育休入るなら退...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しはあまりいいと思いません。
幹部は昭和の働き方といったものをもつ人間が多く、今の時代にはあまりあっていないと思う。...
企業カルチャー・社風:
社員思いな所は確かにあるが、管理職の人間と一般社員の距離が近すぎてトラブルが多く発生しがち。
組織体制・コミュニケーショ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
半期年俸制であり、半年ごとに個人または所属チームの業績評価を行う。それに応じて給料が変動するが管理職になるまでは大きな変動はなく基...
企業カルチャー・社風:
風通しは上司による。とりあえずやってみろ精神が強い。
組織体制・コミュニケーション:
配属先と個人によるが、一部を除けば交...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
研修に関しては自分から学びたいといえば、上長許可次第だが可能である。
自分から手を上げれる人にとっては、良い環境であると感...
女性の働きやすさ:
女性でも頑張ってる人はもちろん評価されるし、男尊女卑ということもない。管理職でも女性の方は昔はいた。
現状はいなかったような...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助はないが、独身寮が完備されている。退職金制度もある。
数年に1回景気のいい年に社員旅行がある。国内旅行限定だが女子社員の行き...
勤務時間・休日休暇:
基本的に休日出勤はない。残業も人によりけりだが少ないので家族との時間が取りやすい。
自分の仕事がきちんとできていれば理由も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
キャリア形成が難しい職場
働きがい:
働きがいを感じれなかった。
勤務時間・休日休暇：定時より、早く来ても遅く帰っても給料に全く反映されないので、従業員のやる気が出ない。もっと、従業員の事を考えほしい。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境：鉄鋼業界は営業事務も現場も特徴があって中途採用なら覚えるのに苦労する。1人でモクモクとするよりコミュニケーションが...
入社理由・入社後の印象：事務はハローワーク通りの時間帯。現場職は求人と違い違いを面接で説明を受ける。金銭面で納得いけ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境：
建て替えたばかりなので、建物内のオフィス全体が綺麗です。トイレもできたばかりなので、当然綺麗です。カフェのような休憩スペースも...
勤務時間・休日休暇：
年度初めに年間カレンダーが配られます。年に2回の棚卸日以外は週休2日制なので平日は精一杯働き、土日に体を休め自分の時間を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション：
細かい内容も営業、事務、現場作業員等で情報共有が出来ています。日常のコミュニケーションもありますが、社風や社員...
勤務時間・休日休暇：
事務所の定時は8時半～17時半です。残業時間は約10時間～20時間程度なので多くないと思います。また有給も1時間単位で取...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
会社全体的の飲み会が年に4回程あります。社員旅行も年に一度あります。お酒を飲む方が多いので昔ながらの風習が少し残ってい...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時の担当業務以外の仕事を振られることが多く、自分の担当業務が後回しになる事があります。きちんと裁量以上の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
働きがいはすごくあり、研修なども充実しています。社外の人たちとの交流も盛んで、同じ業種の研修もかねた勉強会もあります。不...
企業カルチャー・社風:
風通しの良さはあります。扱ってる商品が多いため、専門知識なども得られるので、同じ業種につきやすいと思います
組織体制・コ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
事業の多角化を進めており、色んな商品の開発を進めており、何が爆発的に当たるか分からない将来性はあります。
事業の弱み:
会社全体の対...
成長・キャリア開発:
頑張れば成長できる環境になりますし、挑戦も受け入れてくれますが、支援はしてくれません。個人で頑張るしかありません。
働きが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発：
支援制度はない。気になることや分からないことがあればその都度聞くことはできる。営業なのでお客様とのコミュニケーション能力...
福利厚生：
退職金制度はあり。住宅手当や寮などはないので、各自で全額負担となる。各種保険(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)などはあるよ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性：安定性は高いと言えると思います。なぜなら、専門鉄鋼商社さんたちとの繋がりが長年あり、社長さんや役職についている方々...
給与水準：給与水準は、中堅以上の一部上場企業なみにあり、中小企業の中では社員の事をすごく考えてくれてると思います。給料だけが欲し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
納期の早さ、フットワークの軽さ。
何かトラブルがあれば、すぐに営業が駆けつけて、状況の確認をして、再発防止に努めるなど、お客様に寄...
企業カルチャー・社風:
家族経営のため、アットホームな雰囲気がある。
組織体制・コミュニケーション:
会社内の飲み会が多く、コミュニケーションの機...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当は全額で、退職金も制度であります。
寮とかはありません。
オフィス環境:
工場と事務所と、並んで建ってます。
建屋は古いですが、し...
事業の強み:
鉄鋼業界も再編とかあったりしてますが、今すぐに衰退するようなものではないので安定はしてると思います。
コイルや、鉄板は扱わない場...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
ルートで鋼材を配達しながらなのでお客様との話し方などには慣れていくのではないでしょうか。
ただ営業のイロハや鋼材の知識を得...
福利厚生:
退職金は勤続10年以上でないと貰えない上、定年までに退職すれば半分になります。
寮は男性で単身者のみしか入れません。
オフィス環境:
建...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与は業績によるが良かったと思う。日頃からしっかりと業務をこなしていればきちんと評価してもらえる。賞与にも反映される。
昇給は毎年あ...
成長・キャリア開発:
特に研修や資格取得等はなし。
事務職と言っても幅広く、営業補助では直接顧客とやり取りをすることも多い。
働きがい:
日々の業務...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容：女子社員が多く人間関係でこじれると会社にいられない。営業事務と経理事務との関係があまり良くなかった。女子社...
女性の活躍・女性管理職：早くて2年、平均4年程度で女子社員は退職します。一部10年以上勤務されている方もいますがごくわずかです。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇：基本は「定時(17時30分)に終わろう」という考えです。もし残業する場合、19時まではOKとなっており、それ...
給与水準：昇給があまりありません。元々が低い上に昇給も期待出来ないので、他の会社との賃金格差は開く一方です。京都府の各世代の平均月収より、約...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
業界特性上、売り上げと利益は比例しない傾向にある中でも比較的安定した売り上げと利益を残すことに注力していた。
契約もすれ...
成長・キャリア開発:
マンツーマンで上司の仕事ぶりを学ぶことができるのでとても成長できる環境だと思う。
定量的な成果と定性的な成果の両軸で判断し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
本社はかなり大手の鉄鋼メーカーですから、グローバル点から考えると日本だけではなく、全世界に全てマーケットです。
環境意識が高まり、...
福利厚生:
正社員として退職金があります。通勤の交通費など全額で会社から補助します。営業職であれば、定額的の家賃補助をもらえます。
ただ日本支...