平均年収
557 万円残業時間(月間)
30 時間企業カルチャー・社風:
班員や上司の唐突な異動がよくありほとんど業務の引き継ぎが行われないままその仕事を担当する事になる事がよくあります。その...
入社時の期待と入社後のギャップ:
もっと閉鎖的で暗い雰囲気かと思ったが、明るい雰囲気の中作業出来るため、単純作業ではあるが環境に飽きることはな...
平均年収
676 万円残業時間(月間)
42 時間給与制度:
良くも悪くも年功序列です。上司に左右されることが多かったような気もしますが、しっかりと上司と話し合った上で決定していただけるのでそ...
給与制度:
給与のベースについては良い方だと思う。
賞与や各種手当についてももまあまあかと思う。
多くのかたは定年までいて雇用延長する方が多い一方...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
基本的には上から降りてきた仕事を愚直にこなす事が求められます。
部署間の風通しは良い方だと思いますが、様々な種類の人がい...
事業の強み:
既存の高精度品の製造
独自技術による大手グループトップの製造拠点
事業の弱み:
業界が先細りの中これからどのような新規の事業を展開して...
平均年収
407 万円残業時間(月間)
31 時間企業カルチャー・社風:
とても風通しは良いと思います。上司との距離も近く、プライベートで出かけていら人もたくさんいました。
組織体制・コミュニケ...
企業カルチャー・社風:
分かりません
組織体制・コミュニケーション:
話している人はおおいとおもう。
不良の発生等も、在籍中発生していたのでコミュニ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しは良いと思う。
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流はあまりないと感じる。上司との話易さは上司によって異なる...
給与制度:
医薬品に使用されるため安定している。賞与もコロナの影響もあり年間で7か月分の賞与も出たときもあった。
評価制度:
能力があると色々な仕...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
一人でやる、が基本になります。
表面上は協力するという形になっていますが、実態は全く伴っていません。
営業に限っては1部の...
勤務時間・休日休暇:
基本、土日祝はお休みです。
大型連休もゴールデンウィーク、お盆、年末年始と割と長めにありますが、その調整で祝日が出勤日にな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金共済、財形貯蓄、食事補助がある。EAPプログラムという無料で弁護士へ無料相談できるものがある。
任意加入だが、両毛メートという...
勤務時間・休日休暇:
休憩時間を考慮した勤務時間になるので7時50分から始業、夕方17時に終了になる。土日休だが祝日は休みではない。
GW、夏季...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】プライベートはなく、休みの日まで連絡があり出勤させられました。もちろん振替休日はありません...
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】仕事はしてなんぼ?会社のためではなく自分の為にしてると思え…などなどでした。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
年間休日が110日以下と、非常に少ない。祝日は基本的に出勤日、土曜出勤も年に数回ある。また、有給休暇5日分を奨励日として...
福利厚生:
不十分である。退職金や住宅手当もなく、満足とはいえない。近年、コミュケーション活性化アプリを通じてポイントを送受信し、溜まったポイ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金あり、住宅補助あり(条件付き)、寮無し、財形貯蓄あり、社員持ち株会あり、交通費補助(上限あり)あり
オフィス環境:
執務スペース...
企業カルチャー・社風:
何事も1番を目指す社風である。
組織体制・コミュニケーション:
組織体制は縦割りであり、物事を決めるのにはやりやすい。
社員...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:3軸、5軸マシニングを使用し、株式会社スバル航空宇宙カンパニーの下請けで、ボーイング社の航空機部品や自衛隊の航空機の部品を制作して...
新規事業への取り組み:・新規事業の立ち上げに関与することがなかった為、特に記載することはありませんが、取引先の古い製造設備を事業計画なしに購...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
工場だからずっと立ちっぱなしは仕方ないのですが、同じ場所に立ちっぱなしは足が痛くてむくむので 少しでも座れる椅子が欲しいで...
入社時の期待と入社後のギャップ:
土曜出勤が月1であるとは思わなくて最初 御社に入社する前と話が違いました。あと急に土曜出勤がなしになるぐらい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
マイペース型な人が多いですが、他力本願なスタッフも多いです。
組織体制・コミュニケーション:
ある程度、疑問点等の相談は乗...
事業の強み:
独占的な技術を取り入れている。
事業の弱み:
納期が非常にタイト
事業展望:
取引先を増やしていけばさらなる発展が見込めるかと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
他社が諦めた技術を開発できる点。機械設計、回路設計、ソフトウエア開発などをワンストップで行える点。
事業の弱み:
社員数が少なく、対...
福利厚生:
特別な制度は存在しない。株式については保有している社員もいるが、若手については保有していない社員もいる。
オフィス環境:
基本的に個室...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【社員育成の為の職種転換や異動について】上司の好みで要らない人間に「適材適所」という言葉を使って移動させ、個人の意思尊重...
成長・キャリア開発:【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】まずは着いていくべき人を決める!!
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業出来る人は好きなだけ残業しているようだった。休日出勤は月に2回とかあった。
多様な働き方支援:
早帰りとかはしやすい環境...
福利厚生:
特に特徴なし。
オフィス環境:
食堂はあった。テレビのチャンネルは好きにかけられた。喫煙所もたくさんあり、喫煙者にはすごく過ごしやすい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【教育・研修について】業務委託先に出向していましたが、そこでは先輩社員から1から丁寧に教えて頂くことができたました。研修は、定期...
福利厚生:【女性の活躍度】正社員の方は育休の延長や時短勤務制度などの制度が手厚かったが、部署にもよるのかもしれないが派遣労働者は妊娠したら出...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:勤続年数に応じて、弁当代や福利厚生制度の会費を、会社が負担してくれる。休日出勤も残業代も、出してくれる。有...
オフィス環境:夏はエアコンをつけても暑い。冬はストーブを使っても寒い。事務所と食堂はエアコンが完備されているが、喫煙...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土日。祝は出勤の時もあるけど毎回ではない。
多様な働き方支援:
リモートはない。余程のことがない限りは無理。というか工場の仕...
女性の働きやすさ:
普通に働くことは出来る。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:とにかく祝日が出勤なこと 全てとは言わないがたまには休ませてほしい とは皆思っているはず それでいて手当がつくわけ...
働きがい:小さいながらに教育などがしっかりしていればまだしもほぼ放置で職人的な盗んで覚えろというような風潮は厳しいというかなんというか そ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:個人的な趣味のない人は仕事に没頭できます。お客様の希望、要望に真っ正面かぶつかり問題を解決したときの達成感はガッツポー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:最新の設備に、触れられる事。会社が、資格の取得に援助してくれる事。