平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:丁寧な教育制度であったと思います。仕事を教えてくれる方はとても優しい印象でした。お蕎麦の作り方や、弁当の...
給与水準:給料はあまり高くはなかったです。ボーナスなども特にはありませんでした。お給料はすべて時給で頂いていました。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間社長の手腕:社長は、とてもバイタリティあり、人を引き付ける力は長けており尊敬して居りました。この3〜4年前に、人事担当する?岡さ...
給与水準:給与は、低くバブル時から退社する30年近く基本給は、変わらず。社長の至福は増えて、会社自体は黒字時期有りましたが社員への、還元あま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:仕事は忙しいですが、やりがいや達成感はあります。一件一件、場所や季節や売り上げを考えながら、商品補充をしたりなど、細かい作業をコツ...
会社の安定性:元々の親会社はポッカです。会社はすごい大きくはないですが、親会社の大きさから安定していると思います。また、ここ何年かでサッポロ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:初めての飲食店の勤務でわからないことばかりでしたが、スタッフのみなさんの雰囲気もよく、店長も気さくな方なので、楽しく仕事...
働きがい:しっかりと接客をした分だけ、お客様が気持ちよく利用していただいているのを実感できます。それが飲食店の良いところをだと思います。店長...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:とにかくスタッフの人数がすくなくて大変でした、また、患者さんの具合が悪くなるとすぐに大学病院とかに送り込むっていう繰り返しで、何の...
教育・研修:新人に対する教育や研修はありますが、基本的に実地で現場で学ぶと言うことが多いと思います。ただ、ベテランのスタッフは昔ながらのやり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:残念ながら親会社に事業譲渡して解散してしまいました。ほとんどの社員はそのまま親会社に吸収されて今でも在職中かと思います。ジャ...
働きがい:事務職の人数が少なかったのでやりがいがいはあったと思います。社員の年齢層が若かったため、どんどん意見がだせるような雰囲気がありまし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:未経験でも入れる上に最低限の研修は行ってくれるので、自分で勉強すれば技術的にステップアップが出来るリーダーも...
会社の安定性:事業が安定した収益を上げているとはいえ小さい会社で事業規模が小さく、ボードメンバーも定着していない印象で安定性はないと思った方...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:この会社の製品は、車両の挙動を記録する機器であるハードウェアと、記録データを解析して出力するソフトウェアになり、私が担当...
事業での社会貢献:近年、自動車輸送業界で必須となっている、車両挙動記録装置(ドライブレコーダー)について、元々持っていた特許を基にいち早く開...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業での社会貢献:まだ社会貢献できるような体力ではないような気がします。そもそも小規模事業者の社会貢献って何だろうと考えてしまいますが、社会...
働きがい:信頼をされて仕事を与えられるので、それがやりがいに繋がります。まずはやってみることを尊重され、そのやったことからアドバイスが入ると...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:自分の行動で人が変わる瞬間に立ち会うことが出来ます。当初は心を開かなかったご利用者様が徐々に口数が増えたり、笑顔を見せてくれるよう...
成長性・将来性:社員の声を聞いてくれる会社です。今後、包括的に福祉サービスを展開するので、時には社員の声が反映されたサービスも取り入れてくれ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:基本的な福利厚生はあります。土日祝は完全休み。休日出勤はありませんでした。でも自分は窓口担当だったので、営業はわかりません。残業も...
給与水準:給与水準は普通です。多くもなく少なくもなく。バブルの時は勤務年数が少なくても、ボーナス60万あったとか聞きましたが、自分が働いてい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:主体性を非常に重んじる企業で、若手の内から重要な役職を任せられるため、非常にやりがいがあります。ただ、悪くいうと、任されすぎる面も...
会社の安定性:業界全体が景気に左右されやすいため、安定性には疑問符がつきます。とはいえ、柔軟な企業経営をしており、業界の変化に耐えうるような...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:事細かいことまで、しっかりと出来るようになるまでテストをトコトンやるところ。テストに合格しないと、1人で...
福利厚生:冠婚葬祭は、できるかぎり休みを取りたければ、取れるようにしてくれる。きちんと、ほんにんの家族のことを会社は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:中途入社でしたが、基本的な教育はなく、研修期間として1ヶ月自己勉強。わからないことがあって聞こうにも分かる人はいなく...
成長・キャリア開発:基本的に自社開発より取引先での勤務がメインとなるため就業場所は得意とする言語やプロジェクトごとに異なるが、中には大手企業...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:客先からの受注がへる傾向にあったのでむずかしいかなと思う。でもこの会社だけでなく業界全体の傾向であったのである意味仕方ないと...
成長・キャリア開発:ある意味、他にやる人がいないので好きにやることができた。責任はそれなりにあるが、満足する結果が得られたんで自分なりには満...
平均年収
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--- 時間会社の安定性:季節により左右されるビジネスなので安定性があるとは言えないかもしれません。しかし、閑散期にはお寺や企業等の季節行事があり、四季...
働きがい:仕事を通して多くの花の名前を覚えたり、冠婚葬祭の知識を身につけられます。運転好きなら普段入る事のできない寺院や企業、イベント会場等...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:社員の方がとても暖かく、シフト調整に対しても私生活を考えた上で考慮して頂きました。夏にはイベントを行ったりと仕事と遊びのオンとオフ...
教育・研修:研修も充実しており、1から10まで親身に教えて頂いた。失敗も恐れずに次につなぐためにのびのびと仕事をさせて頂いた。とにかく人が良...
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--- 時間教育・研修:少数精鋭の組織であり、即戦力が求められる。ワインの世界は奥が深く、顧客もワインに詳しい方が多いので、日々勉強していかなくてはいけ...
成長・キャリア開発:オーストラリアワイン専門のインポーターとして、ワイン業界の中でも知名度は高い。営業も年に1回ほどオーストラリアのワイナリ...
平均年収
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--- 時間教育・研修:子会社とはいえ教育制度は本社と同じで充実しており、「SE教育」として用意された100以上の口座から、基本的には自分の希望で選択受...
福利厚生:親会社の福利厚生精度をそのまま引き継いでおり、日本各地の保養施設や研修施設なども申し込みができる。また、健康管理の同様...
平均年収
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--- 時間働きがい:ご利用者様と直接話しをして、困った事や、希望などに沿えるようスタッフ一丸となって対応を考え、ご満足いただけた時にはやりがいを感じま...
教育・研修:介護全般のスキル上達のための研修や接遇などの研修が頻回にあるとうれしいです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:ここ20年以上建設業界は不況続きですが、設備の需要はなくならないと考えます。強電・弱電・送電・機械など、設備全般ができるのは...
会社の安定性:大手企業の系列ということで安心感がありました。合併に関しても、グループ内再編の一環と考えればしょうがないのかなと思います。逆に...
平均年収
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--- 時間教育・研修:基本的に現場に出て、実際に作業をして身に付けていく業種なので、それにプラスして研修等を行い、より深く理解していければ、クオリティ...
働きがい:清掃はキレイにする、キレイを維持していく作業ですので、自分もお客様も納得できる品質を提供できれば達成感が得られると思います。
平均年収
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--- 時間働きがい:担当の顧問先を持つことで、責任感を持って仕事に取組むことが出来る。更に社長と連絡を取ることが多いため、様々な考え方に触れることが出...
教育・研修:仕訳や会計ソフトの使い方などの業務に対するマニュアルは多数あるが、ビジネスマナー研修など社会人としての基礎を学ぶための制度がない...
平均年収
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--- 時間働きがい:同行もベテランの方がついてくれてとてもよくおしえてくれました。そのかたがやめてしまってからは、ひとりでいきなり現場にいくことがおお...
教育・研修:月に一回のミーティングがありとてもべんきょうになりました。たまにふんいきがわるくなることがありましたがみんなしんけんに仕事に対し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:支店長が代わるので、その人によって仕事に対する意見が違い、今まで合っていたことも、間違いと言われてしまうので、マニュアル...
勤務時間・休日休暇:嫌な顔をせずに聞いたことは教えてくれる先輩は沢山いたこと。昼休み、その他の休憩はきちんと仕事をしていれば好きな時間に行っ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:ほとんど残業はない。もしあるとしても、労務管理がきちんとしていて、業務命令の元での残業となるので、納得して残...
給与水準:働いてる内容に見合った報酬だと思う。ただ、昇給がほとんど無かったのが残念である。報酬の額と労働の度合いが必...
平均年収
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--- 時間成長・キャリア開発:仕事を通じて、エクセル、ワードのスキルは初心者でも、MOSのスペシャリストの検定にすぐ合格できるくらいの実力が身に付きま...
教育・研修:社員教育として、5年目に1週間のパワーアップセミナーある。パソコンスキルアップ講座等がある。昇格な際にも1週間程度の...
平均年収
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--- 時間働きがい:利用者の方との関わりが深く、直接感謝の言葉を頂けたり、リハビリの効果により歩行が改善されたりする姿を間近で見守ることが出来る。
評価制度:会社はまだ設立して間もないため、従業員は数名しかおらず、人事の評価制度等は現在まだ整っていない。
平均年収
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--- 時間教育・研修:仕事に関する基本的な知識については、結局は自分でなんとかする必要があり、個々で学校に通って人が多いが、費用については会社が払って...
教育・研修:分からないことに関しては、納得行くまで時間を取って説明してもらえる。仕事を雑にやることについては厳しいが、時間をかけてじっくり取...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:地道にできる仕事が多く、自分で考えて仕事が出来る点。仕事の順番など、効率よくするために何を優先するかを決める必要がある...
成長・キャリア開発:新しい事にチャレンジすることで、自分の知らなかった能力が開発される。また知らないうちに新しいスキルが身につい...