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北海道旅客鉄道株式会社(JR北海道)の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ 建築/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:入社時の給与が極端に少ないです。長年働けば良い給与になりますが、初めの
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:入社後まる3年は実質昇給0職種によるが自分のところは手当もつかないので
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回答者: 男性/ 課員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 21万円 0万円 65万円
年収 310万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
給与制度:昇給年1回賞与年2回(7月、12月)各種手当・残業手当、夜勤手当、都市
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回答者: 女性/ 駅員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:結婚休暇や住宅補給金等あり、ベースの給料は低いがプラスされる為、ありが
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回答者: 男性/ 保線/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 40万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給:年に1回数千円ぐらい月給が上がるが、住民税で帳消しになるため入社
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回答者: 男性/ 保線/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保線/ 一般

2.5
口コミ投稿日:2024年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給料は低いです。寮や社宅に入ればギリギリ生きていけるのでは無いでしょう
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回答者: 男性/ 輸送主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 27万円 --万円 70万円
年収 430万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 70万円
給与制度:給料は低く感じます。高卒で働いて14年目ですが、基本給は25万です。賞
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回答者: 男性/ 施設係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:大体月に14~15万円程度。昇給は年に3000~4000円くらい。賞与
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回答者: 男性/ 車掌/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:鉄道業界自体の基本給は低いです。超過勤務手当や乗務手当などの手当で少な
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回答者: 男性/ 検修繕/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 20万円 0万円 80万円
年収 380万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:年功序列です。お給料はあまり高くありません。泊まり勤務があるので、夜勤
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回答者: 男性/ 乗務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
375万円 25万円 2万円 70万円
年収 375万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 70万円
給与制度:何も事故を起こさなければ年1回必ず昇給する。最近は少なくなってきている
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回答者: 男性/ その他企画・事務・管理系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 25万円 0万円 90万円
年収 500万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:今年の夏季は1.65倍、年末は1.67と下がる一方である。評価制度:昇
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回答者: 男性/ 乗務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 30万円 3万円 90万円
年収 490万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 90万円
給与制度:年1回の定期昇給があります。長くいれば普通に困らない金額を貰えます。賞
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回答者: 男性/ 駅務係/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:年功序列が根強く、20代のうちは全国平均で見てもかなり給与が低い。大卒
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回答者: 男性/ 車掌/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 22万円 4万円 60万円
年収 320万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:寒冷地手当が10月に出るが、寮など暖房付きのところに住んでいれば実質ボ
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回答者: 男性/ 保線/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:年功序列制度であり、良くも悪くも勝手に昇給する。昇職に関しては、長い年
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回答者: 男性/ 課員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 35万円 0万円 60万円
年収 480万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
評価制度:一定のランクまではいるだけで昇進できる。管理職以上の役職になると異動が
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回答者: 男性/ 工務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 2万円 70万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 70万円
給与制度:定期昇給が例年確保されているため、少しずつ基本給が上がる。様々な手当が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 --万円 --万円 --万円
年収 370万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的に年功序列で毎年しっかりと昇給する。勤務成績が良ければ、プラスα
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回答者: 男性/ 保線/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 管理室/ 施設係

2.7
口コミ投稿日:2024年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 2万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 82万円
給与制度:年2回のボーナス冬季の暖房費手当民間住居の家賃補助等評価制度:年功序列
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回答者: 男性/ 保線/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 1万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
給与制度:年収・給与については、道内の他社と比較しても低いです。賞与についても、
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回答者: 女性/ その他販売・サービス系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 23万円 1万円 70万円
年収 330万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 70万円
評価制度:昇給は年1回、4月
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回答者: 男性/ 電気係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与は労働組合との交渉で金額が決まる評価制度:昇格は、一定年数経験を積
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回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 0万円 70万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:昇給年1回、夏季・冬季手当、寒冷地手当、都市手当、住宅補助等評価制度:
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回答者: 男性/ 保線/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 17万円 0万円 30万円
年収 250万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:1年目の大卒手取り13万くらい、2年目以降は下がります。人によっては1
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回答者: 男性/ 運輸系統/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
408万円 28万円 5万円 72万円
年収 408万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 72万円
評価・昇給制度:昇給は年一回実施されています。区所によりバラバラですが、所属箇所
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回答者: 男性/ 車掌/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2023年11月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
479万円 29万円 0万円 119万円
年収 479万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 119万円
給与制度:給与は年功序列型。昇職試験を受けないとそれなりの給料にはならない。手当
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回答者: 男性/ 運輸系統/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
408万円 28万円 5万円 72万円
年収 408万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 72万円
昇給・昇進スピード:いわゆる総合職で入社すると、昇進速度は高いです。30歳代前半
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:年間約4000円ほどの昇給、ペースアップは近年では、500円から100
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 特になし

4.3
口コミ投稿日:2023年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 17万円 0万円 26万円
年収 250万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 26万円
給与制度:毎年必ず昇給する。ボーナスはその年で組合と折衝の末決めるため、なんとも
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回答者: 男性/ 運転士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:昇給は55歳で終了です。賞与は業績が悪いので約年間4カ月、サービス残業
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回答者: 男性/ 検査修繕/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:給与は年功序列で明確に決められている。評価による抜擢はほぼない。評価制
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回答者: 男性/ 整備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 4万円 60万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:毎年上がりますボーナスは年々下がっている評価制度:昇進はある程度で止ま
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回答者: 男性/ 駅員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:働きに見合った給料ではない評価制度:スポーツ選手が優遇され、一般社員は
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回答者: 男性/ 課員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 課員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:定期昇給は毎年ある。賞与も夏・冬支給される。また、寒冷地手当が10月に
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