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口コミ投稿日：2023年05月22日
口コミ投稿日：2022年06月08日
回答者： 女性/ 内勤/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.6
口コミ投稿日：2023年05月22日
回答者： 女性/ 内勤/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.6
口コミ投稿日：2023年05月22日
回答者： 女性/ 内勤/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 280万円 | 17万円 | 0万円 | 30万円 |
| 年収 | 280万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 17万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 30万円 |
口コミ投稿日：2024年04月15日
回答者： 女性/ 内勤/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.6
口コミ投稿日：2023年05月22日
回答者： 女性/ 内勤/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 280万円 | 17万円 | 0万円 | 30万円 |
| 年収 | 280万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 17万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 30万円 |
口コミ投稿日：2024年04月15日
回答者： 女性/ 内勤/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.6
口コミ投稿日：2021年01月17日
回答者： 女性/ 医薬品卸/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2021年01月17日
回答者： 女性/ 医薬品卸/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2021年01月17日
回答者： 女性/ 医薬品卸/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2021年01月17日
回答者： 女性/ 医薬品卸/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2021年01月17日
回答者： 女性/ 医薬品卸/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2023年05月22日
回答者： 女性/ 内勤/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 280万円 | 17万円 | 0万円 | 30万円 |
| 年収 | 280万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 17万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 30万円 |
口コミ投稿日：2023年05月22日
回答者： 女性/ 内勤/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 280万円 | 17万円 | 0万円 | 30万円 |
| 年収 | 280万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 17万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 30万円 |
口コミ投稿日：2022年12月27日
回答者： 女性/ 内勤/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.6
口コミ投稿日：2022年12月27日
回答者： 女性/ 内勤/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.6
口コミ投稿日：2022年06月08日
回答者： 女性/ 内勤/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.6
口コミ投稿日：2021年01月17日
回答者： 女性/ 医薬品卸/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2021年01月17日
回答者： 女性/ 医薬品卸/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2021年03月10日
回答者： 女性/ MS/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2021年03月10日
回答者： 女性/ MS/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2021年03月10日
回答者： 女性/ MS/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2021年03月10日
回答者： 女性/ MS/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2021年03月10日
回答者： 女性/ MS/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2022年03月18日
回答者： 女性/ 営業(MS)/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2022年03月18日
回答者： 女性/ 営業(MS)/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
4.0
株式会社モロオの女性の口コミ（28件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社モロオの評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者： 女性/ MS/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
職種としては社内も取引先も男性が多いとは思いますが、女性も男性にはない強みを活かしながら仕事をこなしていたように思います(先方のニーズにあった資料作りや女性ならではの悩みに対する提案等)。
管理職登用については一社員でしたので、詳しくは分かりません。私が在籍した期間に、営業職では管理職についている女性はおりませんでしたが、他の部署では女性が活躍されている部署もありました。やはり女性は結婚出産などのライフイベントで休暇に入ったり退職したりを余儀なくされるので、営業職ではブランクなく働ける男性の方が管理職に登用されるのではないかなと思います。
休暇の取りやすさは、私の所属していた営業所は取りやすい方だったと思います。闇雲に取れるというわけではないですが、絶対に休みたい希望を突っぱねられることはありませんでした。これは営業所にもよると思いますし、部署にもよると思うので一概には言えませんが、休暇や残業への配慮はあったように感じます。残業はどうしても発生してしまう職種だとは思うのですが、しっかり残業時間の管理がなされていたのではないかと思います。残業時間の終わりが決められていましたし、毎日残業時間の申請をあげ、月初には先月の残業時間等が上長から報告されていました。