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株式会社日立ハイテクインスツルメンツの口コミ・評判 | 転職・求人・採用情報

2.5
(回答:3人)
※10名未満の少ないデータから算出されています
  • 会社の成長性 ・将来性1.0
  • 事業の優位性 ・独自性2.0
  • 実力主義2.3
  • 活気のある風土3.3
  • 20代成長環境3.5
  • 仕事を通じた社会貢献2.0
  • イノベーションへの挑戦1.7
  • 経営陣の手腕3.0
平均年収(正社員)
---万円
(平均年齢 -- 歳)
残業時間(月間)
--時間
給与・年収の納得度-- %
勤務時間の納得度-- %
休日・休暇の納得度-- %
職場の人間関係の満足度-- %

株式会社日立ハイテクインスツルメンツの評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。株式会社日立ハイテクインスツルメンツで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを6件掲載中。エン ライトハウスは、株式会社日立ハイテクインスツルメンツへの転職・就職活動をサポートします!

株式会社日立ハイテクインスツルメンツの年収分布

(人)
(万円)

回答者の平均年収

483万円 (平均年齢 35.3歳)

回答者の年収範囲

350~650万円

回答者数

3 (正社員)

回答者の平均年収 :483万円 (平均年齢 35.3歳)
回答者の年収範囲 :350~650万円
回答者数 :3 (正社員)
回答者:40代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 601~700万円
2.3
2014年時点の情報
働きがい:今現在は、やりがいなし。3年前に転属してきたときはここでの業務に期待していたが既に浮上しきれない体質の中にどっぷりつっていたのかもしれない。業界でも突出した技術もあったようだけど、これ以降のアイデアがでなかったのか?残念。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者:20代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 退職済み / 正社員 / 301~400万円
2.4
2010年時点の情報
働きがい:顧客の工場に出張すれば発売前の最先端のスマートフォンの基板の生産に立ち会える。アジアを中心に海外出張の機会も多い。また国内においても実装プロセステクノロジーショーにもたいてい毎年出展するので出張できる。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者:30代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
2.8
2014年時点の情報
会社の安定性:赤字体質からの脱却ができずマウンタ事業から撤退することとなり、ヤマハ発動機への譲渡を決定しました。
譲渡後は事業は安定すると思います。
その理由は主戦場としている市場の違いです。
中国(日立)、EU(ヤマハ)と違い、EU圏は一定量の需要が常にあるためです。
また日立に比べ、生産している機種数も多く顧客が選べる部分があり売りやすい製品になっています。
これらことから事業は安定すると思いますが、既にマウンタの国内メーカーは何社か無くなっていますので、
今後の市場動向などによっては同じ道を歩むかもしれません。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者:40代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 601~700万円
2.3
2014年時点の情報
雇用の安定性:ここ数年、社外への出向者が多い。不安定の証か?。個人的には、出向は良かったが、・・自社業務をする機会が少なく。大半が出向。三年前に転属してきたが実質1ケ月のみ。雇用は不安定・・・施策が不発でうまくいっていない。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者:30代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
2.8
2014年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
450万円--万円--万円--万円--万円
年収450万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:同年代の給与水準で考えると平均的な金額だと思います。
ただし仕事量の波が激しく、多いときは週に1日休めるかどうかとういう時もあります。
また逆に閑散期はとことん仕事がありません。
手当が充実しているため、結婚している人は家計をやりくりすれば専業主婦でいられるレベルです。
口コミ投稿日:2015年08月 1日

その他おすすめ口コミ

回答者:20代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 退職済み / 正社員 / 301~400万円
2.4
2010年時点の情報
会社の安定性:リストラを実施しても黒字化できず経営状態は非常に厳しかったと感じた。ただ40歳未満の人はリストラ対象にならない。長時間残業をする社風だが、ダラダラ残業を取り締まらずに使えない社員も多い。そういう社員を切れずに年齢の上の人から切るのはどうかと思った。
口コミ投稿日:2015年08月 1日

株式会社日立ハイテクインスツルメンツの回答者別口コミ (3人)

  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)
2014年時点の情報
    30代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
2.82014年時点の情報
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)
2014年時点の情報
    40代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 601~700万円
2.32014年時点の情報
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)
2010年時点の情報
    20代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 退職済み / 正社員 / 301~400万円
2.42010年時点の情報

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Lighthouse 会社ロゴ
会社名株式会社日立ハイテクインスツルメンツ
業界 電機・精密機器関連
自動車・機械関連
URLhttp://www.hitachi-hitec.com/group/hti/
所在地 埼玉県熊谷市妻沼西1丁目6
※ 一部、四季報データ参照