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全日本空輸株式会社(ANA)の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ グローバルスタッフ職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月24日
勤務時間・休日休暇:インフラなので勤務時間は部署により様々です。日勤でリモート可
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回答者: 女性/ スタッフ部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月25日
勤務時間・休日休暇:とても制度は使いやすい。スタッフ部門であれば、有休も自分で調
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回答者: 女性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月23日
勤務時間・休日休暇:本社部門は土日祝休みで、繁忙期を除いて有給休暇は取りやすい環
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月14日
勤務時間・休日休暇:リモートワークやフレックス制度により、勤務時間の調整はしやす
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回答者: 男性/ GS職技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年07月10日
勤務時間・休日休暇:有給休暇の取得は比較的調整しやすい。多様な働き方支援:スタッ
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回答者: 女性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月03日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度や中抜けも可能。休暇も自身の業務の状況に応じて
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回答者: 男性/ 労務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年06月13日
勤務時間・休日休暇:コアタイムなしフレックスタイム制度あり、所定労働時間8時間/
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月15日
勤務時間・休日休暇:部署によるが、極めて管理はできている印象。また休暇調整も積極
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月22日
勤務時間・休日休暇:職場や業務によってかなり開きがある。管理部門は残業も多い、季
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年09月27日
勤務時間・休日休暇:特定の部署やタイトルに仕事は集中するので忙しい時はキツイ。た
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年04月06日
勤務時間・休日休暇:コロナ禍でテレワーク中心になっています。有休もとりやすいです
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回答者: 男性/ 次長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月30日
勤務時間・仕事量:集団で議論や他部署との調整、上司とかへの説明のための資料作成と
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月19日
勤務時間・仕事量:部署や担当でかなり違う。景気や政治、紛争などで計画が次々に変更
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月20日
勤務時間・休日休暇:客室乗務員は不規則だが、法律を守る意識は高いのでよっぽどのこ
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月19日
働き方の満足点:フレックスやリモートはかなり使いやすい。インフラも必要最小限は整
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回答者: 女性/ エキスパート職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月05日
勤務時間・休日休暇:内勤なので休みは取りやすい。上司からも積極的に有給をとってく
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月19日
多様な働き方支援:コロナになって本格的な副業制度が出来たが多様化よりも、余剰人員
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回答者: 男性/ 次長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月17日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはとても重視しており、管理職は直下の部や
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回答者: 男性/ 次長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月30日
多様な働き方支援:外向きには積極的と見えている。もちろん取り組みは積極的だが、元
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年06月05日
勤務時間・休日休暇:コロナ禍の影響もあり、攻めの体制から、守りの体制に切り替わっ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年09月26日
勤務時間・休日休暇:基本の勤務時間は9-18時。残業は部署による差が大きく、基本
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回答者: 男性/ 総務業務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月01日
勤務時間・休日休暇:管理職になる前は、休日に仕事をすることはない。 管理職になる
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年06月30日
勤務時間・休日休暇:年間の総実労働時間は比較的低い方有給も基本的には希望が通る余
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回答者: 男性/ アシスタントマネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月09日
多様な働き方支援:リモートワークはかなり進んでおりバックオフィス系の場所はあまり
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回答者: 男性/ 総合職事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月25日
勤務時間・休日休暇:・残業時間は多くない。残業手当も時間通り貰える。・休日休暇も
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年01月27日
多様な働き方支援:オフィス勤務の場合、テレワーク・FLEXは当たり前に使える。シ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月14日
勤務時間・休日休暇:休日休暇に関しては、年間で20日の有休、4日の夏季休暇、その
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては9:00-18:00のflex勤務です。コ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月11日
勤務時間・休日休暇:休日休暇については制度が充実しており、育児休暇なども積極的に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月11日
勤務時間・休日休暇:残業時間に関しては、厳格に管理されている。勤務管理システムに
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月11日
多様な働き方支援:働き方については、現場で業務を実施している方は勤務が固定されて
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回答者: 男性/ 総合職事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年07月03日
勤務時間・休日休暇:デスクワークの部署ではフレックスタイムが導入されており、勤務
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回答者: 男性/ アシスタントマネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年12月11日
多様な働き方支援:リモートワークが完全に定着したため、人目を気にしなければ8割程
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月09日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが、ワークライフバランスはとりやすいと感じる。一
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年03月30日
社内制度:異動したい場所へ手を挙げる制度や留学等の制度も整っている。特に若いうち
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