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西武建設株式会社のすべての口コミ

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口コミ投稿日:2022年02月25日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:
しっかり手当てもでるのでいいと思う
土日、深夜全て手当が出る
見なし残業も特にないので残業した分だけ給料に反映されます
ただ、会社からは法律上の問題もあるので
月の残業を減らすようには言われますが、職種上日中は現場に出ており現場が終了してから自分の仕事ができる為中々、残業を減らすのは難しいかもしれません。

賞与も年に2回ある為、今はコロナ禍で多少下がり傾向にはあるが、他社とも比べれば普通に出ているかと思います

評価制度:
上層部からはよく見られているので、できればできるだけ上に行けると思う
年功序列なところもありますが、現場に関しては、実力主義なところもあるので仕事ができるようになれば、早くに主任や所長にもあがれるようになります

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月27日
福利厚生:退職金などはほとんど出ないといっても過言では無いと思う。住宅補助等もな
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年05月21日
勤務時間・休日休暇:現場はここ数年変わっていない。残業は減らないし休暇は人数がい
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口コミ投稿日:2023年05月21日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年05月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 12万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 175万円
給与制度:資格手当は安い昇給もほとんどしない賞与はそれなりに貰えていると思うが業
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回答者: 男性/ 課長/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 土木部/ 課長

4.4
口コミ投稿日:2023年10月09日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会、風通しについては問題ない企業であると思われる
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月16日
企業カルチャー・社風:風通しの良さは人数がそこまで多くはないので、比較的に良いと
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回答者: 女性/ 建築部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月21日
企業カルチャー・社風:風通しは良いと思います。 のんびりとした社風です。組織体制
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口コミ投稿日:2022年02月02日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 24万円 16万円 100万円
年収 580万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 16万円
賞与(年) 100万円
給与制度:他社の友人から聞くはなしと比較して、会社の規模を加味するとかなり良い方
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回答者: 女性/ 建築部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月21日
福利厚生:関東圏での勤務の場合、福利厚生で使える施設はとても多いと思いますが関西
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口コミ投稿日:2022年10月27日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:固定給プラス歩合といった形にはなっているが、売れない月はほんとに固定給
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月29日
福利厚生:寮はない。家族用の社宅が数戸だけある。通勤手当は全額支給される。退職金
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月29日
福利厚生:通勤手当は定期券分満額支払いされる。また業務で電車移動した際の運賃も満
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月02日
企業カルチャー・社風:かつてかなり厳しい状況から持ち直した過去があると聞いた。会
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月29日
企業カルチャー・社風:風通しの良さは各個人によって変わると思うが、私の部署はとて
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口コミ投稿日:2023年08月21日

回答者: 女性/ 建築部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 5万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:特に多くはなかったが、安定性を考慮した場合、妥当な金額であると思います
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回答者: 男性/ 課長/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 土木部/ 課長

4.4
口コミ投稿日:2023年10月09日
成長・キャリア開発:研修は頻繁に開催されていた。資格取得手当も充実していた。働き
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 建築営業/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2022年09月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:ジョブローテーションは制度としてはあるものの、実
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回答者: 女性/ 建築部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月21日
勤務時間・休日休暇:残業はありますが、手当はきちんと頂けます。休暇、年休も含めて
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 建築営業/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2022年09月25日
福利厚生:独身寮はないが、既婚者には社宅が用意されている。オフィス環境:駅に隣接
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月02日
福利厚生:グループから外れるとの話なので今後変わると予想。オフィス環境:施工管理
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月25日
企業カルチャー・社風:社風はよい組織体制・コミュニケーション:コミュニケーション
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年05月21日
福利厚生:現場手当と食事手当は少し増えた。他は目立ったものはないと思う。オフィス
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回答者: 男性/ 研究開発・技術指導/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他/ 建築事業部工務部技術課/ 担当次長

4.3
口コミ投稿日:2021年12月21日
企業カルチャー・社風:西武グループとして80年の歴史があり、西武鉄道の関連会社と
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回答者: 男性/ 研究開発・技術指導/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他/ 建築事業部工務部技術課/ 担当次長

4.3
口コミ投稿日:2021年12月21日
勤務時間・休日休暇:建設現業部門での週休二日制の完全実施しは未達成であるが、年末
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回答者: 男性/ 研究開発・技術指導/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他/ 建築事業部工務部技術課/ 担当次長

4.3
口コミ投稿日:2021年12月21日
女性の働きやすさ:女性には働きやすい環境であると思います。保育所もグループで開設
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回答者: 回答なし/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年05月28日
企業カルチャー・社風:若手でも多くのことを率先して任せられることがあり、成長とい
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回答者: 女性/ 普通/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業事務

4.0
口コミ投稿日:2022年10月08日
企業カルチャー・社風:風通しはいい方だと感じた上司などがかなり気を遣って指導して
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口コミ投稿日:2019年12月09日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】基本給、家族手当、現場手当、能力給、資格手当などあり
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月11日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】真面目に取り組む姿勢は社風であります。で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月09日
勤務時間・休日休暇:36協定を厳守、年末年始、盆休み、残業にかかる休日など平日で
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回答者: 回答なし/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年05月28日
福利厚生:1年目の入社して半年間は研修制度を採用しており、月1万円で会社借り上げ
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回答者: 女性/ 普通/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業事務

4.0
口コミ投稿日:2022年10月08日
成長・キャリア開発:資格手当はわからないが研修などめ行きやすい環境であった働きが
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 西日本工事部/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分が入社する前は関東だけという話でした。しかし
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月16日
福利厚生:通勤手当はもちろん全額支給である。住宅補助については若手のために特に何
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口コミ投稿日:2022年10月08日

回答者: 女性/ 普通/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業事務

4.0
口コミ投稿日:2022年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:昇格も賞与も確実にアップしつもらえる体制でした評価制度:すべてにおいて
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