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デンヨー株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年12月10日
勤務時間・休日休暇:ここ3年はコロナのため、あまりなかったが顧客が開く展示会によ
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回答者: 男性/ 技能職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年08月28日
企業カルチャー・社風:割と最近から班内で改善活動や効率化などが進められる様になり
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月26日
福利厚生:住宅補助もありますし、通勤手当は全額支給です。退職金もあります。オフィ
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回答者: 男性/ 海外営業、営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業企画部/ 主管

3.2
口コミ投稿日:2021年09月17日
女性の働きやすさ:何をもって働きやすいとするか?が難しいですが、最近は産前産後、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月23日
勤務時間・休日休暇:休みやすい環境ではあります。多様な働き方支援:リモートワーク
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年12月12日
成長性・将来性:グローバル対応できるかが鍵。 表面的には世界進出しているように見え
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年12月12日
会社の安定性:技術革新が乏しい分野の中で、ほぼ完成された技術と市場でのシェアをも
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 技術

3.0
口コミ投稿日:2022年01月08日
事業の強み:国内No. 1シェア事業の弱み:中間層の年代が少ない事業展望:世界的
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年11月15日
成長性・将来性:国内では成長の余地はありません。当分はオリンピック関連の引き合い
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月13日
成長・キャリア開発:自分次第だと思います。働きがい:頑張れば頑張る程、仕事が降っ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】十分に教育を受けな
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月16日
福利厚生:退職金あり。住宅補助は新卒5年目までは¥80,000以内の物件(その他
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口コミ投稿日:2021年08月15日

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:給与は安定している。ここ数年は業績が良いので3+3ヶ月のボーナスが出て
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 技術

3.0
口コミ投稿日:2022年01月08日
勤務時間・休日休暇:勤務時間通りの仕事時間で休みもきっちりとれています。多様な働
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年10月31日
雇用の安定性:仕事はハードですが、社員を大切にするいい会社だと思います。福利厚生
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回答者: 男性/ 営業所/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東日本営業部横浜営業所

3.3
口コミ投稿日:2022年12月18日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも安定した企業なので一個人の社員が挑戦する社風で
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回答者: 男性/ 海外営業、営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業企画部/ 主管

3.2
口コミ投稿日:2021年09月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にないですが、予想以上に視野の狭い役員が多かっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年12月12日
勤務時間・休日休暇:部署によってバラつきがあるため一概には言いにくい(夜間作業現
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月13日
勤務時間・休日休暇:良い方なのではないのでしょうか。多様な働き方支援:副業不可で
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年11月18日
勤務時間・休日休暇:朝が早い。昼休憩まで長く感じる。10分休憩があるが、トイレに
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年10月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はワークバランスがよさそうな印象でしたが、
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口コミ投稿日:2022年10月10日

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:若手の年収は平均ぐらいだと思います。ボーナスは多く、6か月分いただいて
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務

4.0
口コミ投稿日:2021年11月26日
事業展望:多少融通が利かないような風土の会社でしたが、経営陣や役職づきの方々は皆
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年12月10日
働きがい:可搬型発電機という分野においては業界トップのため、道路を走っていればデ
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年08月30日
成長・キャリア開発:自己裁量の仕事が多く、自分の成長方向も自由。営業職でかなり技
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年10月10日
働きがい:営業に関しては、大小問わず様々な会社の社長や役員とかかわることができる
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月09日
女性の働きやすさ:そこそこ働きたい女性にはむいてると思います。事務職であればさほ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年12月12日
成長・キャリア開発:経験年数、部署の異動等で成長はできることはできる。 問題は成長
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月19日
成長・キャリア開発:特に無いですやりたい人が自分で資格取得をする感じです働きがい
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年11月04日
多様な働き方支援:基本的にはリモートワーク・時差出勤はおこなっておらずオフィス出
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月22日
働きがい:街中の工事現場に行けば必ずと言っていいほど自社製品を見つけられるので、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月18日
女性の働きやすさ:昇進のスピードは男性も女性も変わらない。近年ようやく女性管理職
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月23日
成長・キャリア開発:手を上げれば資格取得などに挑戦はできる環境である。資格取得時
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口コミ投稿日:2019年01月22日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:上司との面談では、査定基準を提示されたりするが、形式的に行っており、と
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:現在はどうかわかりませんが、私の在籍時、女性はほぼ上司からの指示に従い
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