3.1

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フォルシアクラリオン・エレクトロニクス株式会社の口コミ一覧ページです。フォルシアクラリオン・エレクトロニクス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを546件掲載中。ライトハウスは、フォルシアクラリオン・エレクトロニクス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年02月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:親会社が何度か変わっていますので、その度に社内シ

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年10月14日

会社の安定性：親会社が日立製作所、協力会社が日立オートモーティブなので、つぶれる

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2017年07月04日

教育・研修：研修、教育プログラムが、従来のような集合研修だけでなく、グループ会社

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2016年02月14日

勤務時間・休日休暇：部門にもよりますが比較的に休みは取りやすいほうだと思います。

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回答者：女性/ テストエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ r＆d/ 一般

2.1

口コミ投稿日：2024年01月11日

成長・キャリア開発:資格や研修は、応募制で沢山行かせてくれる。働きがい:年収が高

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回答者：男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	8万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	150万円

給与制度:外資になり評価制度の移行時期になっている。評価制度:管理職は語学が必須

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月27日

女性の働きやすさ:英語ができれば(当然仕事も)、女性でも区別なく管理職登用される

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年07月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	36万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:外資なので外から人が入って来るため、昇給はあまり見込めない評価制度:な

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年09月29日

女性の働きやすさ:他社と比べて女性管理職の数は極めて少ないと思う。女性であっても

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回答者：女性/ 購買/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年12月27日

女性の働きやすさ:女性でも管理職になっている人はいるので、バリバリ働きたい方には

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年07月22日

成長・キャリア開発:英語の研修等は希望すれば受けることは可能

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回答者：男性/ 回路設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年05月21日

福利厚生:社員持ち株オフィス環境:フリーアドレス。比較的新し

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回答者：男性/ 車載機器/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 生産技術

2.8

口コミ投稿日：2022年04月05日

福利厚生:一般的なのはあると思うオフィス環境:フリーアドレス

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回答者：男性/ 管理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年01月18日

企業カルチャー・社風:外資になってからすっかり変わった。英語（ビジネスレベル）が

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回答者：男性/ ソフトウェア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 開発/ 一般社員

3.0

口コミ投稿日：2022年12月04日

成長・キャリア開発:本人次第かと思います。働きがい:本人次第

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回答者：男性/ 車載機器/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 生産技術

2.8

口コミ投稿日：2022年10月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:特に無かった。ただ、今は純日系ではないのでこれか

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年09月29日

勤務時間・休日休暇:リフレッシュ休暇、メモリアル休暇があり、通常の有給も取りやす

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】チャレンジしやすい環境ではない。昔

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回答者：女性/ 経理部/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年06月08日

女性の働きやすさ:産休、育休を取ってる人が多いので、復帰についても理解はある方だ

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回答者：女性/ 経理部/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年12月12日

入社時の期待と入社後のギャップ:上司と部下で硬いイメージがあったけど、そこの壁は

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回答者：男性/ ソフトウェア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 開発/ 一般社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月29日

成長・キャリア開発:それなりです。働きがい:自分の考

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年07月22日

勤務時間・休日休暇:休日は取れる多様な働き方支援:リ

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回答者：男性/ ソフトエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年03月23日

事業展望:車業界自体が大きな変革となる節目にあり事業のチャンスはあると思うが、競

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年12月19日

女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい環境だと思います。有給休暇の取得も問題

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回答者：男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年01月23日

福利厚生:通勤手当あり。オフィス環境:社屋はきれい。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】自動車部品業界は

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回答者：女性/ テストエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ r＆d/ 一般

2.4

口コミ投稿日：2022年07月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:いつでも内情は火の車。外資のイメージ通り役員報酬

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2018年03月27日

勤務時間・休日休暇：【長期休暇の取得】GW、夏休み、年末年始休暇はそれぞれ1週間

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員同士のノウハウ共有の多さ】一応共有ノーツDBもあるし、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【表彰や賞賛を受ける機会】過去には「表彰式で賞賛」「社内報で発表」も多

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：30年以上前の時は、車が成長産業のため、カーチューナーも増産続き

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年12月10日

事業の弱み:研究開発力がないので、モジュールの書きある目になっていること。競合他

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年12月25日

女性の働きやすさ:女性でも活躍できる環境はあると思う。男女問わず昇進するためには

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：中途入社時の教育がなく、いわゆる現場（設計）での教育が主であった。1

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】いいえ。 OEM体質なの

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	フォルシアクラリオン・エレクトロニクス株式会社
業界	メーカー（家電・オーディオ機器）
URL	http://www.clarion.com
所在地	埼玉県さいたま市中央区

従業員数	1300名
設立年	1940年
資本金	20346百万円
代表者	村上洋
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		キヤノン株式会社 3.2 口コミ(3783件)
2		株式会社JVCケンウッド 3.1 口コミ(1403件)

(3.1)	株式会社デンソーテン口コミ(679件) 平均年収（正社員） 548 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：女性 / 人事 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員勤務時間・休日休暇:フレックス制度やテレワーク制度など働きやすい要素がたくさんあ... (続きを見る)

(3.0)	大分キヤノン株式会社口コミ(501件) 平均年収（正社員） 392 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 品質管理 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 契約社員入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップはないです。単純作業をひたすらやっていくのでそれ... (続きを見る)

(2.7)	船井電機株式会社口コミ(360件) 平均年収（正社員） 635 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：男性 / 機構設計 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 開発部 / 一般職事業の強み:事業の多角化が実施されていますが、成長が期待できる事業は今の... (続きを見る)

(2.5)	マキチエ株式会社口コミ(284件) 平均年収（正社員） 319 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2017年） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:とくになしです。認定試験はありますが特に必要はないです。... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ディーアンドエムホールディングス口コミ(277件) 平均年収（正社員） 612 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 機構エンジニア / 退職済み（2017年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:既存事業のアンプ設計・販売は海外を中心に安定した強みがある。... (続きを見る)

(2.7)	株式会社村元工作所口コミ(261件) 平均年収（正社員） 481 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：男性 / 設計 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:業務に必要なことは外部研修を受けさせてもらえました。働きがい... (続きを見る)

(2.9)	株式会社オーディオテクニカ口コミ(212件) 平均年収（正社員） 508 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員事業の強み:ブランドの強みは、日本ではあるので仕事はやりやすい方かなと思... (続きを見る)

(3.2)	TOA株式会社口コミ(210件) 平均年収（正社員） 618 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / 品質保証 / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員事業の強み:新規事業事業の弱み:技術力が高い事業展望:実績と技術で伸びて... (続きを見る)

(3.4)	東北パイオニア株式会社口コミ(189件) 平均年収（正社員） 619 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 設計 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の強み:取引先との長年の関係性。事業の弱み:市場規模の縮小。事業展望... (続きを見る)

(3.1)	ティアック株式会社口コミ(189件) 平均年収（正社員） 519 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：男性 / ソフトウェアエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員企業カルチャー・社風:組織レベルでの情報共有やスキルを底上げしようとする意識が低い... (続きを見る)

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フォルシアクラリオン・エレクトロニクス株式会社の口コミ一覧

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回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

フォルシアクラリオン・エレクトロニクス株式会社のカテゴリ別口コミ（546件）

フォルシアクラリオン・エレクトロニクス株式会社の回答者別口コミ（83人）

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員