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回答者別の社員口コミ(ライト工業株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 現場管理 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 現場管理
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時)
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
4.2
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
40時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 10万円 100万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 100万円

回答者: 男性/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月04日
成長・キャリア開発:各種資格の取得時、一時手当金があります。新入社員時3ヶ月ほど
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回答者: 男性/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月04日
勤務時間・休日休暇:日曜日祝日は休み、土曜日は現場により多くて月3回ぐらい休める
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回答者: 男性/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月04日
福利厚生:住宅補助・寮はあります。通勤手当全額支給します。退職金は5年目からあり
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回答者: 男性/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月04日
事業の強み:特殊土木全国支店あり、規模も大きい。事業の弱み:新築現場の多様性事業
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回答者: 男性/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:現場職の大変さは入社前とのギャッ
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回答者: 男性/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月04日
女性の働きやすさ:女性管理職の登用が多く、休暇しやす
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回答者: 男性/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月04日
組織体制・コミュニケーション:現場間のつながりが少なく、本社からの集まりは年2回
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口コミ投稿日:2023年09月04日

回答者: 男性/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 10万円 100万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 100万円
給与制度:各種手当は充実しています。学歴によって給料が違います。短大3年目は大卒
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ライト工業株式会社の回答者別口コミ (15人)

  • 施工技術部 / 無し / 施工管理 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.3
最新の回答:2023年09月13日
  • 施工管理 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2018年時点の情報
2.5
最新の回答:2020年07月23日
  • 現場管理 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.2
最新の回答:2023年09月04日
  • 建築施工管理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.3
最新の回答:2021年08月15日
  • 技術 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2018年時点の情報
3.6
最新の回答:2024年01月28日
  • 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2009年時点の情報
4.0
最新の回答:2015年12月23日
  • 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2000年時点の情報
最新の回答:2019年03月28日
  • 自由 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年09月11日
  • 施工技術部 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.8
最新の回答:2022年01月13日
  • 施工管理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
5.0
最新の回答:2022年01月25日
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