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三菱製鋼株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 回答なし/ 回答なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月19日
勤務時間・休日休暇:人や部署によりバラバラ。提示で帰る人もいれば、法定ぎりぎりま
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月03日
企業カルチャー・社風:三菱グループとしての安定性があるため、お付き合いが多いイメ
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月03日
成長・キャリア開発:資格取得手当、研修あり。こちらも現在力を入れているため、今後
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回答者: 回答なし/ 回答なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月19日
福利厚生:35歳までは独身寮・借上げ社宅があります(実家が近い場合は除外)。一方
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回答者: 回答なし/ 回答なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月19日
成長・キャリア開発:数十年間制度に変更がなかったが、昨年から資格手当の範囲等が拡
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回答者: 回答なし/ 回答なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月19日
女性の働きやすさ:女性には優しい会社なので休暇は取りやすいと思う。管理職の数は少
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回答者: 回答なし/ 回答なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月19日
事業の弱み:海外展開があまりうまくいっ
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月03日
勤務時間・休日休暇:比較的よい。事業所によっては連勤が多いところもある。多様な働
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月03日
福利厚生:住宅手当通勤手当オフィス環境:駅近く、会議室が多い、執務エリアと会議室
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月03日
女性の働きやすさ:現在力を入れているため、働きやすい環境に徐々になり出してるので
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口コミ投稿日:2023年11月03日

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 80万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与2回評価制度:人事考課による
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:人員が少なく、1人でなんでもやらないと仕事が回ら
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回答者: 女性/ 事務系/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月03日
企業カルチャー・社風:真面目で丁寧に仕事をする人が多かったと思います。また、何か
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回答者: 女性/ 事務系/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は、海外関連の部署でないとそれほど英語は使
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回答者: 女性/ 事務系/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月03日
勤務時間・休日休暇:土日祝日はしっかり休め、夏季休暇もお盆に9連休取ることができ
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回答者: 女性/ 事務系/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月05日
事業展望:やはりこれからは、どれだけ環境への負荷を減らして運営できるかが重要な指
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口コミ投稿日:2023年04月05日

回答者: 女性/ 事務系/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:入った時は典型的な年功序列および新卒で入社した人が昇進しやすいのかなと
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回答者: 女性/ 事務系/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月03日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用については改善の余地があるかと思いますが子育て
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回答者: 女性/ 事務系/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップはありませんでした。強いて言えば研修
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年09月17日
福利厚生:独身寮があるのは良かったものの会社指定の寮を出てしまうと家賃を全額自己
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2015年09月09日
勤務時間・休日休暇:休日休暇といっても正直に言って少ないです。 GWと夏季休暇と冬
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年09月17日
福利厚生:独身の方には借り上げ社宅の制度があり光熱費含めて実質1万程度で押さえら
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口コミ投稿日:2017年02月13日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:在籍していたときは、年齢給と評価給があり、年齢給の方で毎年4月に昇給が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】取り組みなし。一応、ノー残業デイ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇以外の休日・休暇制度】なし。10年目に一応与えることになって
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】不十分。4週8休だが、有休
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】結婚式はOK。運動会は微妙。 届出
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