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株式会社丸山製作所のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年01月24日
勤務時間・休日休暇:
基本土日祝が休みですが、営業職の場合土日の展示会が多く休めない場合が多いです。会社から土日の代休取得を促されますが平日代休を取ると繁忙期などは電話が鳴りっぱなしで対応に追われます。電源を切ったり、営業所に転送している人もいますが、必ずと言っていい程お客さんが離れ売上が下がります。たとえ繁忙期土日休みでも同じように電話対応や突然のクレーム対応に追われる場合が多々あります。業界的に公私混同が横行しワークライフバランスは営業職の場合非常に悪いと言わざるを得ません。

多様な働き方支援:
本社の方などはコロナ禍でのリモートワークが進んでいますが、営業の現場ではその限りではありません。
また、なまじリモートが流行ったが為に頻繁にリモート会議が入り、営業活動に支障をきたしています。

口コミ投稿日:2021年01月08日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:【昇給】年に2回行われます。入社して10年以上になりますが、昇給が止ま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 国内営業

2.4
口コミ投稿日:2023年09月16日
企業カルチャー・社風:各地営業所に配属となると日々の業務は所内にて完結する為本社
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月17日
勤務時間・休日休暇:ある程度は自分の裁量で休暇を取ることはできます。部署による部
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月20日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は基本休みで、メーデーや有給一斉消化などがあり、休み
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口コミ投稿日:2022年03月01日

回答者: 男性/ 国内営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:福利厚生はいいです。有給も今では取りやすいです。年収をあげるためには、
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年01月08日
勤務時間・休日休暇:私個人で見ればワークライフバランスは取れていると思いますが、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 国内営業

2.4
口コミ投稿日:2022年06月24日
事業の強み:コア製品ではシェアを高く維持しているが同業他社コア製品には全く太刀打
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 国内営業

2.4
口コミ投稿日:2023年09月16日
勤務時間・休日休暇:土日完全週休2日制だが時期により取引先のイベントが金土日に行
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月30日
成長・キャリア開発:研修は半年間あり非常に充実しており育てようと言う会社側の意識
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回答者: 男性/ 国内営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年03月01日
勤務時間・休日休暇:みなし残業なので、営業は残業代が出ません。たまに土日仕事もあ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 国内営業

2.4
口コミ投稿日:2023年09月16日
事業の強み:アジア市場への展開に力を入れ始めておりこちらが軌道に乗らなければ成長
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 国内営業

2.4
口コミ投稿日:2022年06月24日
企業カルチャー・社風:体制は古い印象組織体制・コミュニケーション:部署により上司
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:しっかりと研修などを通して機械製品の知識などをつ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月30日
事業の強み:今後海外進出などにもより積極的に力を入れていかないと農業業界としても
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回答者: 男性/ 国内営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年03月01日
福利厚生:家賃補助があります。7割くらい。但し、全国転勤コースだけで転勤がないコ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 国内営業

2.4
口コミ投稿日:2023年09月16日
成長・キャリア開発:営業部門においては実績での評価になるが支援制度は特になく現場
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 国内営業

2.4
口コミ投稿日:2023年09月16日
福利厚生:全国転勤のある営業職に関しては借り上げ社宅賃貸の2割を負担。会社川が8
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回答者: 男性/ 国内営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年03月01日
事業の強み:農業は無くならないので、業界的にはまだ良いのかも事業の弱み:人が少な
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口コミ投稿日:2023年09月16日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 国内営業

2.4
口コミ投稿日:2023年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 26万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:段階的に昇給試験受験の合否による。昇給試験受験のためには一定の年数を要
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年04月06日
女性の働きやすさ:本社勤務の女性は働きやすい環境だと思う。営業所の事務員さんは基
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口コミ投稿日:2023年06月20日

回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日:2023年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給は有りますが、実際には毎月そこに残業代が加算されます。現状は人員
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回答者: 男性/ 製造作業者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年09月08日
組織体制・コミュニケーション:社員同士は基本的には良好な関係が多く、一部険悪な組
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月05日
勤務時間・休日休暇:基本は土日休みです。営業系の場合個人である程度仕事を調整でき
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口コミ投稿日:2023年02月17日

回答者: 男性/ 熊本営業所所長/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部熊本営業所/ 営業所長

4.2
口コミ投稿日:2023年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 60万円 8万円 180万円
年収 900万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 180万円
モデル年収:退職時の規約により一部のみ記す課長手当 50,000固定残業 70,
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年07月16日
福利厚生:正直かなり良かったと思います。通勤の金額もしっかりと支払われましたし株
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月05日
教育・研修:新入社員であれば研修期間が9月まであります。営業系は10月より担当を
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回答者: 男性/ ルートセールス/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月28日
企業カルチャー・社風:昔ながらのトップダウンの社風で若手の意見は通りにくい。組織
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間(残業時間)は比較的個人の裁量に任せられています。直
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月14日
勤務時間・休日休暇:得意先の展示会シーズンになると、ほとんど土日は休めません。休
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月05日
勤務時間・休日休暇:営業系であれば長時間労働を覚悟しなければいけないでしょう。会
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口コミ投稿日:2020年09月08日

回答者: 男性/ 製造作業者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:評価によって昇給のタイミングや賞与が変わるが、20代は基本昇給は年功序
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口コミ投稿日:2023年02月17日

回答者: 男性/ 熊本営業所所長/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部熊本営業所/ 営業所長

4.2
口コミ投稿日:2023年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 60万円 8万円 180万円
年収 900万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 180万円
評価・昇給制度: 年に1回、評価はSABCDの5段階で等級、号俸決まり給与に差が
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口コミ投稿日:2022年09月28日

回答者: 男性/ ルートセールス/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は毎年安定してあるが、賞与は組合の要求よりも一カ月分ぐらい少なく、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月08日
福利厚生:営業マン以外は福利厚生がしっかりしています。 しかし現場の営業マンは取引
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