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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】身につく。現場の
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【仕事の自由度】事務は一人のためいろいろな事を同時にしなければならない
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口コミ投稿日：2020年06月01日

回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部/ 係

3.3
口コミ投稿日：2020年06月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:家に帰れないのは想像できたが、実際経験すると中々
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【仕事の進め方】営業所てあり、少人数だったため話やすく、仕事は進めやす
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】しやすい。飲み会などが多く言いやすかっ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】いた
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【社員同士のノウハウ共有の多さ】発表会などで技術の共有は出来
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】ある。社内プレゼ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
社長の手腕：【経営陣や社長との距
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口コミ投稿日：2022年09月30日

回答者： 男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 工事部工事課

2.5
口コミ投稿日：2022年09月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:放任主義で、基本的に何も教えてくれない。質問には
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口コミ投稿日：2022年09月30日

回答者： 男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 工事部工事課

2.5
口コミ投稿日：2022年09月30日
女性の働きやすさ:現場仕事なので基本的に男性が多い。会社としては、女性が働きやす
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口コミ投稿日：2022年09月30日

回答者： 男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 工事部工事課

2.5
口コミ投稿日：2022年09月30日
働きがい:工事が終わると大きな達成感
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日特建設株式会社のカテゴリ別口コミ（117件）

福利厚生・オフィス環境(16件)企業カルチャー・組織体制(20件)成長・働きがい(22件)事業展望・強み・弱み(10件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(16件)女性の働きやすさ(10件)入社前とのギャップ(6件)年収・給与(17件)

日特建設株式会社の回答者別口コミ（25人）

  • 人事 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
5.0 最新の回答：2024年02月25日
  • 施工管理 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.3 最新の回答：2023年09月25日
  • 施工管理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.3 最新の回答：2023年06月10日
  • 施工管理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
5.0 最新の回答：2023年05月31日
  • 土木施工管理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.1 最新の回答：2023年05月15日
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