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株式会社日本デジタル研究所の女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ インストラクター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年04月09日
女性の働きやすさ:女性の管理職は結構いました。産休や育休を取っている人も多く、育
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回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月11日
女性の働きやすさ:女性の管理職は多くはないですがいます。産育休はもちろん取れます
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回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月06日
女性の働きやすさ:私がいた時点ではほとんど女性のみで育休などもとりやすい環境だっ
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回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年12月22日
女性の働きやすさ:産休、育休などは取りやすい
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回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月20日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方もいらっしゃり、育休産休の取得実績、復職実績も
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回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月07日
女性の働きやすさ:女性の社員も多く、女性の管理職も沢山います。産休や育休制度の実
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回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月19日
女性の働きやすさ:女性にとってそこそこ働きやすい会社だと思う。性別によって給与に
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回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月04日
女性の働きやすさ:女性は育児・介護のために時短勤務が可能。また女性でも出世してい
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年02月21日
女性の働きやすさ:女性と男性の給料の差はありません。女性でもキャリアアップできま
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回答者: 女性/ インストラクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 静岡営業所/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2021年05月05日
女性の働きやすさ:女性の産休、復職はよくある。役職に女性も
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回答者: 女性/ インストラクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 静岡営業所/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2021年05月11日
女性の働きやすさ:女性の役職もたくさんあり、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
女性の働きやすさ:時短勤務、産休・育休はきちんと取れる。復帰している女性もたくさ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年05月07日
女性の働きやすさ:配属された部署や上司によります。基本的には産休や育休を取得でき
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:部署によりけりですが、表向きは世間の流れで産休育休に理解がある
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年02月18日
女性の働きやすさ:本社のMP部なら働きやすいと思います。それ以外は付いた上司や配
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年05月30日
女性の働きやすさ:部署や上司の中には、女性は結婚や出産で仕事が出来なくなることが
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年05月30日
女性の働きやすさ:女性の多い部署に行かれる場合は、産休育休を取得することは割合し
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:配属された部署にもよりますが、ソフトウェア開発部は比較的産休、
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年06月10日
女性の活躍・女性管理職:部署によってはまだまだ女性は使えないと言われる方が多いで
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年02月18日
女性の働きやすさ:会社としては時短、産休、育休取得は認められていますが、配属され
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
女性の働きやすさ:部署によると思います。周りの理解が得られるところでは、時短勤務
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年08月28日
女性の働きやすさ:女性は多く活躍していました。インストラクター職が女性が多い。皆
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回答者: 女性/ インストラクター/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月27日
女性の働きやすさ:私が働いていた営業所では管理職3名のうち2名が女性でした。実力
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