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キヤノンシステムアンドサポート株式会社のIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月28日
勤務時間・休日休暇:有給は非常に取りやすいと感じる。休みたい時に休んでも問題ない
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 28万円 2万円 120万円
年収 420万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 120万円
給与制度:基本給はそれなりにもらえる方だと思う。残業に厳しいため残業代で稼ぐこと
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月28日
女性の働きやすさ:最近は女性の管理職を増やそうとしているように感じる。実際にここ
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 平社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
評価制度:一年ごとに上司と相談して目標をいくつか決めます。そして、それに対しての
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
652万円 40万円 0万円 163万円
年収 652万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 163万円
給与制度:給与体系は基本給、業績ボーナス、及び各種手当によって構成されています。
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 平社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月28日
勤務時間・休日休暇:勤務時間基本的に9:00〜17:30。顧客都合でそれが前後で
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月17日
企業カルチャー・社風:本社組織や人数の多い組織に所属していれば、挑戦する機会はあ
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月17日
福利厚生:住宅補助手当には5年や10年の縛りがあるので、注意が必要。5年ごと、1
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 28万円 2万円 120万円
年収 420万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 120万円
給与制度:昇給は年に5000円ずつ上がっていく。給与も賞与も一般の役職がない人は
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2023年11月13日
福利厚生:住宅補助は5年程支給ありそれ以降は引越しを伴う異動があったタイミングで
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回答者: 男性/ サポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月17日
勤務時間・休日休暇:残業はあまりありません。残業するにも冗長許可などが必要なため
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は会社がもっと伝統的な働き方をすると考えて
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回答者: 男性/ サポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月17日
福利厚生:首都圏や大阪などには地域手当があります。在宅勤務は営業職以外はある程度
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回答者: 男性/ サポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月17日
事業の強み:既存顧客の多さ、親会社のブランド力はさすがです。会社名で得をすること
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回答者: 男性/ サポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 21万円 1万円 100万円
年収 360万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 100万円
給与制度:住宅手当は転居を伴った場合に数年付きます。月の給与の低さを賞与で賄って
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月20日
勤務時間・休日休暇:フレキシブルな勤務時間制度とリモートワークオプションがありま
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回答者: 男性/ サポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月17日
企業カルチャー・社風:子会社として上からの営業指示に従います。組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月17日
勤務時間・休日休暇:ノー残業デーがあったり、マイバカンスという有給休暇取得促進制
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月20日
福利厚生:福利厚生には健康保険、厚生年金、雇用保険が基本です。さらに、フィットネ
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 平社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月26日
勤務時間・休日休暇:年間休日は125日で規定が決まっていて、有給も取りやすい環境
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年12月22日
企業カルチャー・社風:資格等で挑戦はしやすい雰囲気がある。しかし、昔ならではの社
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回答者: 男性/ ソリューションスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 北海道SS課/ 一般職

2.4
口コミ投稿日:2022年07月29日
企業カルチャー・社風:社風は親会社が全て、役員が占めており、基本、オリジナルの社
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回答者: 女性/ アプリケーションサポート/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 17万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:自分が大卒でないのもあるのですが、給与が低くて大変厳しかったです。地方
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回答者: 女性/ アプリケーションサポート/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月20日
福利厚生:住宅補助なども補助年数や地域が限定されており少額で、大手のうまみは感じ
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回答者: 女性/ アプリケーションサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 25万円 0万円 80万円
年収 430万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給には1度試験に合格する必要がある。給与は勤務地コースの選択によって
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回答者: 男性/ ソリューションスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 北海道SS課/ 一般職

2.4
口コミ投稿日:2022年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 36万円 8万円 145万円
年収 580万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 145万円
給与制度:給与に関しては上位の評価を取らないと昇給はない。また賞与も同等で上位評
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回答者: 男性/ ソリューションスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 北海道SS課/ 一般職

2.4
口コミ投稿日:2022年07月29日
事業の強み:かんむり名による企業の信頼性はある。マルチベンダーの商材が扱えること
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回答者: 男性/ ソリューションスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 北海道SS課/ 一般職

2.4
口コミ投稿日:2022年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 36万円 8万円 145万円
年収 580万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 145万円
給与制度:給与制度は基本給と残業代で支給となる。資格手当もあるので、試験を受けて
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回答者: 男性/ ソリューションスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 北海道SS課/ 一般職

2.4
口コミ投稿日:2022年01月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9:00-17:30で普通になる。また休日について
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回答者: 男性/ ソリューションスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 北海道SS課/ 一般職

2.4
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 36万円 8万円 145万円
年収 580万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 145万円
給与制度:給与制度は若いうちは定期昇給はあるがそれは20台後半まで、あとは30代
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回答者: 男性/ ソリューションスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 北海道SS課/ 一般職

2.4
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 36万円 8万円 145万円
年収 580万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 145万円
給与制度:給与制度は若いうちは定期昇給はあるがそれは20台後半まで、あとは30代
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回答者: 男性/ サービス職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月06日
福利厚生:住宅補助は東京、神奈川などその他首都圏と大阪、兵庫の社員で月2万円ほど
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回答者: 女性/ アプリケーションサポート/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業職ではないのですが、サポート業務にも厳しい作
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回答者: 女性/ アプリケーションサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月23日
福利厚生:住宅の補助は入社5年でなくなる。持株会あり。社員寮はなし。首都圏の手当
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回答者: 女性/ アプリケーションサポート/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:大手のうまみ、福利厚生の充実などを期待していまし
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