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マグ・イゾベール株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
601万円100~1100万円15

(平均年齢41.3歳)

回答者の平均年収601万円
回答者の年収範囲100~1100万円
回答者数15

(平均年齢41.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
770万円
(平均年齢47.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
625万円
(平均年齢41.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
446万円
(平均年齢40.0歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
430万円
(平均年齢34.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
450万円
(平均年齢23.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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マグ・イゾベール株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業本部/ マネージャー

1.8
口コミ投稿日:2023年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
モデル年収:
明確な基準なし。中途入社では入社時の給与で決定され、昇給などない。新卒もとっていないため、定期昇給もなく、不満だらけである。役職手当も職務手当もなし。

昇給・昇進スピード:
まったく遅い。他の企業では今の時代では、部長になるのは40台前半であると思うがこの会社は55歳くらい。課長などというのはおらず、それらしきポジションになるのも40台後半ととんでもなく遅い。

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 60万円 0万円 50万円
年収 800万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
モデル年収:職務に対してグレードが定められており、年齢給などは無かった。また中途
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:賞与は年に3回支給されます。残業代はきっちり出ます。評価制度:実力主義
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回答者: 女性/ サプライチェーン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理職

3.4
口コミ投稿日:2022年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1100万円 90万円 0万円 30万円
年収 1100万円
月給(総額) 90万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:古い時代の年功序列給与制や、手当が残っている。転職組と差があるかも。評
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
810万円 50万円 0万円 202万円
年収 810万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 202万円
給与制度:労働組合とのベースアップ協議にはゼロ回答が出るなど、業績悪化を受けた待
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 --万円 --万円 --万円
年収 430万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:三交替としての給料は高くも安くもなく普通。残業手当もきちんと出る。評価
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 60万円 0万円 50万円
年収 800万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
賞与:管理職であったので年俸制のため、年度末の調整賞与分のみであった。ただし非管
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 0万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給はほとんどないかと思います。賞与は会社業績、組合折衝による手当は営
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回答者: 男性/ 営業企画/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 300000万円 7万円 140万円
年収 500万円
月給(総額) 300000万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 140万円
給与制度:管理職は、年収を12分割した年俸制、非管理職は、月給及び残業代並びに夏
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:人事制度はグレード制になっていますが、グレードを上げる為の条件が不明確
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:非管理職はグレードに応じた給与レンジにて、基本の12カ月と賞与4ヶ月の
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:外資系だけあって、一般企業よりは高いと思うが、人によって異なる。人事評
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:前進の株式会社マグ当時より、管理職になると同規模の会社に比べてかなり良
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マグ・イゾベール株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月16日
福利厚生:住宅補助、寮、なし退職金は3年働けばもらえる通勤手当はあるオフィス環境
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月21日
福利厚生:住宅補助はないです。退職金は在籍3年を超えると出ます。オフィス環境:営
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同じ業界の企業の口コミ

3.0
広島県広島市西区三篠町2丁目2-8
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:年収は普通だと思います。ただ、営業利益率が低すぎるために、今... 続きを見る
3.3
東京都中央区京橋3丁目1-1東京スクエアガーデン 20F~24F
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:社内では、不満に思っている人が多いが、自分は十分満足できるレ... 続きを見る
2.8
東京都新宿区北新宿2丁目21-1新宿フロントタワー 22F
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:年功序列で基本的には定期昇給があります。評価によって昇給率が... 続きを見る
3.3
大阪府大阪市浪速区桜川4丁目4-26ニッタビル
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
3.3
兵庫県姫路市
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:残業代はやったらやった分だけつく。タイムカードを押した分だけ... 続きを見る
3.2
東京都中央区
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:入社して4年目から年俸インタビューと呼ばれ、年に一回役員と面... 続きを見る
2.8
兵庫県尼崎市
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:古い会社なので、年功序列の気が強かったように思います。... 続きを見る
3.2
東京都新宿区西新宿7丁目22-35西新宿三晃ビル 2F
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】賞与に関しても一般的であり、前... 続きを見る
3.3
愛知県名古屋市中区橘1丁目16-37
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:給与面ではそこそこ貰えてると思う。賞与も基本的には二回だが、... 続きを見る
2.8
岡山県倉敷市
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ 検査/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:半年に一度の評価シートでの評価が高ければ昇給も期待できる。賞... 続きを見る

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