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回答者別の社員口コミ(株式会社東横イン)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 ホテルサービス/東横イン/支配人補佐 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 退社済み(2014年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 ホテルサービス/東横イン/支配人補佐
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 退社済み(2014年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.9
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
30時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円

回答者: 男性/ ホテルサービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 東横イン/ 支配人補佐

3.9
口コミ投稿日:2024年01月21日
成長・キャリア開発:資格手当があり毎月一定額が貰えるのはいいと思う。内観という特
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回答者: 男性/ ホテルサービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 東横イン/ 支配人補佐

3.9
口コミ投稿日:2024年01月21日
組織体制・コミュニケーション:店舗にもよるが上司は1~2名 話が合わなければ業務
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回答者: 男性/ ホテルサービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 東横イン/ 支配人補佐

3.9
口コミ投稿日:2024年01月21日
事業の強み:全国チェーンなのでこれからも事業拡大
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回答者: 男性/ ホテルサービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 東横イン/ 支配人補佐

3.9
口コミ投稿日:2024年01月21日
女性の働きやすさ:女性支配人が9割以上、女性の管理職登用を積極的に行っている。人
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回答者: 男性/ ホテルサービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 東横イン/ 支配人補佐

3.9
口コミ投稿日:2024年01月21日
勤務時間・休日休暇:フロントの勤務時間は1勤で26時間以上だが、月8~9回の出勤
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回答者: 男性/ ホテルサービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 東横イン/ 支配人補佐

3.9
口コミ投稿日:2024年01月21日
福利厚生:通勤手当以外の福利厚生は当時は特になしオフィス環境:従業員のスペースは
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口コミ投稿日:2024年01月21日

回答者: 男性/ ホテルサービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 東横イン/ 支配人補佐

3.9
口コミ投稿日:2024年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:満室手当、会員獲得、資格手当などがる評価制度:店舗に役職は限られてるの
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