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株式会社ソフマップの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ サービスサポートカウンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月31日
成長・キャリア開発:
資格手当はありますし、研修も多く行っていますので刺激に溢れています。

働きがい:
お客様から感謝の言葉いただくことが働きがいです。どういう話しをしたら納得して商品を購入していただくか模索するのも働きがいに繋がります。

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.0
口コミ投稿日:2024年02月13日
成長・キャリア開発:各サービスの獲得研修などは日々行なっていますが、基本的には内
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2023年05月09日
成長・キャリア開発:古物商の資格獲得の為に手当や研修がありますが、その他の手当は
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2023年08月09日
成長・キャリア開発:研修は基本勤務時間内に受けさせてもらえる。働きがい:特に働き
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月30日
成長・キャリア開発:研修などはオンラインでも受けられ充実して
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年10月25日
働きがい:お客様により良い提案ができるところ。コミュニケーションが取れるところ。
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年06月13日
働きがい:家電がすごく好きな人には向いてる仕事なのではないか
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月21日
成長・キャリア開発:リユース検定を推していて、合格すると一時金がもらえる 難易度
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年09月27日
成長・キャリア開発:この会社だとやりたいことがない人にとっては何も成長を感じるこ
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.3
口コミ投稿日:2021年04月26日
成長・キャリア開発:一方で入社時に志望すれば成長しやすいです。一方で店長などの店
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回答者: 男性/ 販売総合職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月16日
成長・キャリア開発:忙しいさと会話のコミュニケーション力が付いたと思います。働き
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部

2.1
口コミ投稿日:2020年11月20日
成長・キャリア開発:とにかく言われた事をただするだけ、なにも頭を使わない人を量産
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部

2.1
口コミ投稿日:2023年03月14日
成長・キャリア開発:ほぼないです。ただ、店長等役職に就けば給与は上がります働きが
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
教育・研修:まともな教育システムは無いので独学で学ぶしか無い。基本、放置プレイな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
教育・研修:まだアルバイトとして入社したばかりの時、コンビニなどとは違い、店舗、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
成長・キャリア開発:必ずといっていいほど成長のチャンスを与えていただけます。自身
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
働きがい:自分で考え、実際に行動に移せる環境があること。個人への責任は大きいが、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年11月22日
働きがい:昔はビックタイトルの販売時は深夜販売・早朝販売などイベントがありました
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年11月22日
成長・キャリア開発:色々経験ができます。販売・営業・法人・物流などちょっと違うリ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年11月20日
働きがい:やはり最新の情報は手に入りやすいです。スマートフォン・eスポーツ・ゲー
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
働きがい:給与が毎月きちんと出ているから働いているだけです。やりがいは感じないで
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】全く無いですね。親会社のビックカメラは
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】ビックカメラは積極的な教育を行っていま
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回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年08月12日
成長・キャリア開発:研修などもありました。働きがい:売上などの目標に取り組む姿勢
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
教育・研修:アルバイトから登用されましたが、研修は初めに1・2時間程度動機の方と
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年11月04日
成長・キャリア開発:少人数で何でもかんでもしないといけないので能力はつきます。起
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】新しい事にチャレンジしようとしても
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップに対しては目
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年11月14日
働きがい:専門性の高い商品が多いので、知識を得ることでお客様からの信頼を得る事が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】特に働きにくいとは感じなかったが、上の考えがそれぞ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】現場を見てもいない、上層部が無理難題を
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署と関わりについて】他部署とは、非常に厚い壁に阻まれ、関わる事は
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】会議なんてものはなく、勝手に上が決めて、働かされるだけ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】あからさまに人員不足の為、仕事量は圧倒的に多いで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:仕事に関して、自分で判断して出来る事は少なく、基本的に上司の方針(会社
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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