3.2

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株式会社沖電気カスタマアドテックの平均年収は506万円、年収範囲は300～750万円です（11人の正社員の回答）。

株式会社沖電気カスタマアドテックで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを16件掲載中。

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株式会社沖電気カスタマアドテックの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
506万円	300~750万円	11人

（平均年齢34.8歳）

回答者の平均年収	506万円
回答者の年収範囲	300~750万円
回答者数	11人

（平均年齢34.8歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	750万円（平均年齢44.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	410万円（平均年齢33.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	464万円（平均年齢31.6歳）
その他（公務員、団体職員他）	750万円（平均年齢52.0歳）

年収分布

（人）

（万円）

株式会社沖電気カスタマアドテックの口コミを探す

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

給与制度:
賞与は悪くないと思う

評価制度:
基本年功序列で実力主義ではないと思う

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回答者：男性/ カスタマーエンジニア/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年12月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年功序列がまだ抜けきってない感じがあります。若い時は頑張っても給料はほ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：はっきり言って、管理職の人数が無駄に多いので、一般職に、割り当てられる

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業が、多い人の給料は、高いと思う。仕事が出来ない奴が、残業すればする

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：世の中の景気に関係なく、一般の給料がさがる事がないと思う。元がどうかは

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：結婚してる人は、絶対残業しないと生活成り立たないスキルより、上司に可愛

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回答者：男性/ CE/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年08月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	20万円	8万円	40万円

年収	400万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	40万円

給与制度:手当は住宅手当や自宅待機手当などがある賞与は覚えてない

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【月間の残業代・残業理由】毎月の残業代はほぼゼロに近いです。残業しても

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度・昇給基準について】給与制度と昇給基準は満足しておりますが、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【昇給の頻度・金額】毎年必ず昇給が２千円〜１万円ほど上がります。今時珍

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【昇給の基準について】年齢で自動的に上がります。また仕事ができる方はイ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【インセンティブの金額や条件】固定給の他は、特にありません。　月の平均

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回答者：女性/ ヘルプデスク/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0

口コミ投稿日：2022年06月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
216万円	18万円	0万円	0万円

年収	216万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:しっかりしていた印象です。評価制度:女性でも会社に貢献していれば昇進さ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年06月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：入社してすぐは満足していた。期間が長くなるにつれ、難しいことを任せられ

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回答者：男性/ フィールドエンジニア/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 派遣社員

3.9

口コミ投稿日：2024年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	16万円	0万円	0万円

年収	260万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:現場主義なところがあり、実力がないと昇進・昇格はできても仕事が回らない

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回答者：女性/ 派遣/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

3.1

口コミ投稿日：2022年04月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:きちんとしていた。評価制度:派遣社員

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株式会社沖電気カスタマアドテックの退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 派遣/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

3.1

口コミ投稿日：2022年04月29日

福利厚生:退職時に有給消化できた。派遣社員だったので退職金はなかった。オフィス環

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回答者：男性/ CE/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年08月29日

福利厚生:福利厚生は充実していると思います。退職金は10年勤務しないと無いそうで

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給与制度:昇給は少ないが、賞与でカバーするタイプ残業代は満額支給される... 続きを見る

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会社名	株式会社沖電気カスタマアドテック
業界	サービス（自動車整備・機械等修理）
URL	http://www.oca.co.jp
所在地	東京都江東区木場２丁目７－２３第一びる

従業員数	2500名
設立年	1992年
資本金	1800百万円
代表者	毛利誠二
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社沖電気カスタマアドテックの平均年収は506万円、年収範囲は300～750万円です（11人の正社員の回答）。

株式会社沖電気カスタマアドテックで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを16件掲載中。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	750万円（平均年齢44.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	410万円（平均年齢33.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	464万円（平均年齢31.6歳）
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