2.7

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タイヘイ株式会社の平均年収は331万円、年収範囲は217～450万円です（40人の正社員の回答）。

タイヘイ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを41件掲載中。

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タイヘイ株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
331万円	217~450万円	40人

（平均年齢29.5歳）

回答者の平均年収	331万円
回答者の年収範囲	217~450万円
回答者数	40人

（平均年齢29.5歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	330万円（平均年齢27.6歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	342万円（平均年齢26.4歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	350万円（平均年齢47.0歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	335万円（平均年齢27.8歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	348万円（平均年齢38.3歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	347万円	450万円	13人
35~39歳	357万円	400万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年06月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:住宅手当はあるが、賞与は低い。評価もあまりされないため、賞与には期待で

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年07月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	15万円	0万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:基本給は平均的だが、営業職の場合はみなし残業代として3万円までしか支払

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回答者：男性/ 営業（法人向け）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 食材事業部/ 役職なし

2.7

口コミ投稿日：2022年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	0万円	90万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	90万円

給与制度:営業はがんばった分だけ歩合ありますが、他は固定給です。賞与に関しては、

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年02月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	21万円	0万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:残業代は特に出ません。どんなに残業しても、給料は変わりません。賞与も基

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年08月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	18万円	4万円	5万円

年収	230万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	5万円

給与制度:新卒には寸志のボーナスがある。年功序列を重んじているため、しっかり長く

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年03月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

評価制度:年に数回評価シートを記入しますが、フィードバックや面談などは無く、書い

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

2.3

口コミ投稿日：2023年10月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	24万円	0万円	40万円

年収	330万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:今年から給与は上がったけど基本給は上がらず、ボーナ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年08月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	18万円	0万円	25万円

年収	200万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	25万円

給与制度:営業は契約を取ると歩合がしっかり発生する。評価制度:完全な成果主義。契

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年12月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:上司にアピールするかどうか、良い案件をもらってそれをいかに伸ばせるかが

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年11月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	0万円	40万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:営業に関しては、歩合で稼いでくるという印象。評価制度:営業は数字が大事

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	18万円	0万円	50万円

年収	320万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:給与制度の特徴・制度：インセンティブがある満足している点・改善を期待し

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年08月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:保険がかなり引かれるため、手取りは少なく感じる評価制度:インセンティブ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2021年01月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:営業は、歩合があるので稼ぎやすい。

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：インセンティブがあるのはいいが、残業代が出ないので元が取れない。長く営

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：インセンティブがある。賞与は平均的。長く営業をやっていてできる人は基本

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年11月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:良い意味でも悪い意味でも、基準通りに評価して頂いた感

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年齢に関係なく頑張った分だけ報酬が給付されるのでやりがいがあります。１

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年10月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	--万円	--万円	--万円

年収	280万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:新卒であればまずますの金額を頂けるとは思いますが、私自身そんなに長く勤

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 食材事業部/ 所長

2.9

口コミ投稿日：2020年12月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:当時は年功序列。今は分からない評価制度:契約の件数を取ればインセンティ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2016年01月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は世間の平均並みよりやや低めだが、賞与は大分低めでした。ただ生活し

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タイヘイ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2016年01月17日

福利厚生：入社してから、２～３年後に就業規則のなかで、自己都合退職をする場合は退

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年08月11日

福利厚生:住宅手当あり。また借り上げ社宅制度を導入しているため、住宅関連手当は手

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給与水準:【賞与の有無、支給額について】年２回最低2ヵ月分程度... 続きを見る

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会社名	タイヘイ株式会社
業界	商社（食品・飲料）
URL	https://www.taiheig.co.jp/
所在地	千葉県匝瑳市

従業員数	854名
設立年	1951年
資本金	60百万円
代表者	太田健治郎
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

タイヘイ株式会社の平均年収は331万円、年収範囲は217～450万円です（40人の正社員の回答）。

タイヘイ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを41件掲載中。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	330万円（平均年齢27.6歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	342万円（平均年齢26.4歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	350万円（平均年齢47.0歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	335万円（平均年齢27.8歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	348万円（平均年齢38.3歳）

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