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回答者別の社員口コミ(株式会社新川)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年05月01日
企業理念の浸透:当初は企業理念は無く、行動指針を「社志」と呼んでいました。しかも
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:新規にリリースする装置に多数の不具合があるにも関わらず
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年05月01日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】当時、ボーナスが年間7か月固定で、100?の
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年08月17日
成長性・将来性:絶対に成長はしていません。十数年前に「成果主義」を導入した頃から
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年08月17日
成長性・将来性:毎年(あるいは年に2回)大幅な人事異動があるため、技術や知識・経
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年08月14日
多様な働き方支援:良い点とも思われる「自主的残業」は、言い換えれば上司が仕事量を
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年08月14日
オフィス環境:人事総務部や営業部がいる建屋は古いですが、工場は比較的建屋が新しい
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年03月04日
勤務時間・休日休暇:有給はめちゃくちゃ取りやすいです。パソコンで勤怠管理表に有給
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年12月20日
勤務時間・休日休暇:有休を自由にとれるようになった反面、仕事上で肝心な時に休まれ
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口コミ投稿日:2016年09月06日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年09月06日
教育・研修:海外研修制度があるにはありますが、以前新婚の社員ばかり単身で海外研修
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年09月06日
福利厚生:福利厚生で気になる点は、社員寮、社宅、食堂以外に何も無いことです。職場
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年09月06日
福利厚生:福利厚生で良いところは社員寮完備と社宅があることですね。社員寮はワンル
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口コミ投稿日:2016年09月06日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:今期から主任クラスの「みなし残業代」がカットされました。月額でおよそ7
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口コミ投稿日:2016年09月06日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価はいまだに残業時間を重視しており、長時間残業している者は報われ
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口コミ投稿日:2016年09月06日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年09月06日
働きがい:設計・開発系であれば、一人一人に仕事を任せてもらい、自分の思うように仕
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口コミ投稿日:2016年08月21日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:・設計部はほぼ残業が強制され、目一杯やらされます。 ・残業が少ない場合は
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3.1
口コミ投稿日:2018年05月22日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】以前は提案制度があったが、所属長の承
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口コミ投稿日:2018年05月22日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年05月22日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】職場によって環境が全く異な
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口コミ投稿日:2018年05月22日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年05月22日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップは部署によっ
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口コミ投稿日:2018年05月22日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年05月22日
働きがい:【目標の決め方】目標はそれぞれの部門目標に沿ったものに決めますが、達成
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年05月01日
企業理念の浸透:製造している装置がロボット技術を応用・駆使したものなので、企業理
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】自由に仕事できるのは良いのですが、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】職場にもよると思いますが、割と自分
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】当社は人事異動が頻繁に行われ、上司が変
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:上下関係などに厳しいルールなどはありません。上司を呼ぶ
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3.1
口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:就業時間が8:45~17:25で長く感じる。始業時間は8:3
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口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収が低すぎる。成果を出しているにもかかわらず評価されない。残業時間で
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年08月17日
雇用の安定性:離職率は高いと思いますね。結局リリースする装置は全機種に渡って不具
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口コミ投稿日:2017年08月14日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年08月14日
女性の働きやすさ:育休制度・産休制度があり、ほとんどの対象者がこれらの制度を利用
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年08月14日
多様な働き方支援:年次有給休暇を自由に取得できるので、好きな時にリフレッシュする
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年08月14日
社内制度:年次有給休暇を基本的に自由に取ることができます。休む理由を聞かれること
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年08月14日
オフィス環境:エアコンの温度設定が昨年夏までは28℃と暑苦しく、汗だくになって仕
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年05月29日
オフィス環境:「5S」に力を入れており、全社アを挙げて環境整備に取り組んでいるの
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口コミ投稿日:2017年03月12日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年03月12日
働きがい:自分が担当している業務では、仕事の進め方とか工程を厳しく縛られることが
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年12月20日
勤務時間・休日休暇:有休はパソコンで入力するだけなので、上司からは基本的に休む理
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株式会社新川の回答者別口コミ (18人)

  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 男性
2008年時点の情報
2.0
最新の回答:2015年08月01日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 男性
2013年時点の情報
3.0
最新の回答:2015年08月01日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2009年時点の情報
4.5
最新の回答:2015年08月01日
  • 設計部 / 主任 / 回路設計 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.0
最新の回答:2021年12月12日
  • 総務 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2016年時点の情報
2.1
最新の回答:2022年12月29日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 現職/ 男性
2016年時点の情報
3.1
最新の回答:2016年08月21日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 現職/ 男性
2014年時点の情報
2.3
最新の回答:2015年08月01日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年12月28日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年10月30日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2010年時点の情報
4.3
最新の回答:2015年08月01日
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