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株式会社新川の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
558万円350~800万円13

(平均年齢40.8歳)

回答者の平均年収558万円
回答者の年収範囲350~800万円
回答者数13

(平均年齢40.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
520万円
(平均年齢36.4歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
600万円
(平均年齢36.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
579万円
(平均年齢44.7歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
35~39歳500万円650万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社新川の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2019年12月28日

回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:中堅どころの企業としては、給料は良い方だと思われる。中途採用でも上司の一存ですぐに役職付きから入れるし、そこそこの給与額である。ただし、評価基準や査定はいい加減な部分があり、12月の査定面接は開かれたことがない。また、アシスタント職で年数がいった人への対応がマチマチで、部署の上の役職が詰まっていてアシスタント職で給与体系の上限にいった人がこれ以上上にいけないから減給しても良いかと上司から問われたケースもあると聞いた。結局減給は無しで他の部署で総合職としてのランクとなったとのこと。
口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収が低すぎる。成果を出しているにもかかわらず評価されない。残業時間で
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口コミ投稿日:2023年11月26日

回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理/ なし

3.4
口コミ投稿日:2023年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 24万円 5万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:当社は半導体製造装置分野で革新的な展開を続け、給与水準は抑えられていま
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口コミ投稿日:2016年08月21日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:・設計部はほぼ残業が強制され、目一杯やらされます。 ・残業が少ない場合は
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口コミ投稿日:2016年09月06日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:今期から主任クラスの「みなし残業代」がカットされました。月額でおよそ7
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口コミ投稿日:2016年09月06日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価はいまだに残業時間を重視しており、長時間残業している者は報われ
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口コミ投稿日:2020年08月18日

回答者: 男性/ 制御ソフトウェアエンジニア/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:(月給+残業した分+定期賞与)+決算賞与。評価制度:年功序列だった。た
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は低い。決算賞与があればまだまし。ただ、赤字が長らく続いており
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【インセンティブの有無・支給条件等】特別賞与として、売り上げが非常に良
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【資産形成に関わる福利厚生の有無・金額について】財形貯蓄、株主会など、
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与の有無・頻度・金額など】されます。年2回  50万円位支給されま
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【住宅手当、役職手当など手当の有無・金額等】手当ては役職手当で5万円の
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口コミ投稿日:2020年12月24日

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 営業

3.7
口コミ投稿日:2020年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 23万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給+賞与と、正社員の方から伺っていました。私自身は派遣社員でしたの
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株式会社新川の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 制御ソフトウェアエンジニア/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年08月18日
福利厚生:退職金、社宅、寮、財形、持株会などあった。オフィス環境:デスクがとても
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回答者: 男性/ ソフトウェア設計/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 設計部/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2021年09月03日
福利厚生:社宅・寮・財形貯蓄はありますが、住宅手当はありません。退職金もあります
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
評価制度: 昇進・昇格のタイミングについては基本的に1回/年となってい... 続きを見る
2.5
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メーカー・半導体・電子部品
2.8
富山県富山市
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:残業代を抑える為に係長職を課長職に昇格させ残業代が当たらない... 続きを見る
3.0
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3.1
東京都品川区大崎2丁目11番1号大崎ウィズタワー18階
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:毎期達成不可能な数字を目標に掲げては、未達だからという理由で... 続きを見る
3.0
山形県東置賜郡高畠町
メーカー・半導体・電子部品
2.5
埼玉県上尾市
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:目標管理制度を取り入れています。運用はまだ始まって間もないた... 続きを見る
2.9
東京都港区芝大門1丁目12-15正和ビル 6F
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:受注した件数に応じてインセンもでるため自身の頑張りに応じて給... 続きを見る
2.7
香川県高松市
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
給与制度:時給制で、土日の夜勤が1番時給が高い。月によってシフトがちが... 続きを見る

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