回答者: 男性/ 電気設計・評価/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
主要取引先が大手企業のため、大手企業に合わせた社内カレンダーになっており、年末年始、GW、夏季休暇が9連休以上になることもよくあります。
多様な働き方支援:
コロナによる緊急事態宣言、まん延防止措置の期間中は在宅勤務が許可されていましたが、宣言が解除されると在宅勤務が不可になりました。
社内規程により副業は禁止です。
主要取引先が大手企業のため、大手企業に合わせた社内カレンダーになっており、年末年始、GW、夏季休暇が9連休以上になることもよくあります。
多様な働き方支援:
コロナによる緊急事態宣言、まん延防止措置の期間中は在宅勤務が許可されていましたが、宣言が解除されると在宅勤務が不可になりました。
社内規程により副業は禁止です。
株式会社ティー・エス・ジーの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ティー・エス・ジーの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 電気設計・評価/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
新卒入社の場合、月2万円の家賃補助が5年間出ます。
その5年間の更新料(2年契約なら2回分)も会社が出してくれますので、新卒にはありがたいです。
オフィス環境:
社屋は大分古く、数年前から新社屋の話もありましたが、コロナ禍以降、リモートワークが増える可能性などを理由に一旦保留になっています。(ここ最近の業績を考えると厳しいでしょう)
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