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大同メタル工業株式会社の女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年02月21日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2023年02月21日
女性の働きやすさ:産休、育休ともに取得率が高く、復帰してからも働きやすい環境では
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口コミ投稿日：2022年10月21日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2022年10月21日
女性の働きやすさ:女性の管理職はごくわずか。部署によっては女性が少ない部署もある
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口コミ投稿日：2020年12月07日

回答者： 女性/ 設計/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2020年12月07日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい職場だと思います。休みなども
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口コミ投稿日：2019年08月08日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2019年08月08日
女性の活躍・女性管理職：女性管理職が増えてきています。また、一般職の女性がとても
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口コミ投稿日：2019年08月08日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2019年08月08日
女性の働きやすさ：男性が多い会社のため、女性に優しいところがあります。また、産休
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口コミ投稿日：2019年08月20日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2019年08月20日
女性の活躍・女性管理職：お子さんのいる女性には特別半休の支給があり、お子さんのい
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口コミ投稿日：2019年08月20日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2019年08月20日
女性の活躍・女性管理職：女性同士の揉め事は聞いたことがないくらい、女性特有の問題
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口コミ投稿日：2019年08月20日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2019年08月20日
女性の活躍・女性管理職：業界上、女性の割合が1割のため女性上級職もまだまだ少ない
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大同メタル工業株式会社の女性の口コミ（50件）

福利厚生・オフィス環境(7件)企業カルチャー・組織体制(8件)成長・働きがい(6件)事業展望・強み・弱み(7件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(9件)女性の働きやすさ(8件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(3件)
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