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株式会社ユタカ技研の口コミ一覧ページです。株式会社ユタカ技研で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを118件掲載中。ライトハウスは、株式会社ユタカ技研への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年08月17日

福利厚生:住宅補助通勤手当退職金オフィス環境:車

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年11月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:特にないです。休みは取れるので。福利厚生も良い。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年09月10日

勤務時間・休日休暇:フレックス制を導入しており、累積した残業時間を使って早上がり

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年06月09日

事業展望:今後、EV化が加速度的に進む中で目新しい仕事のとれる新商品の受注が取れ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

働きがい：仕事のやりがいを感じない点としてたまに寝ている人間もいるが、なぜこんな

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 技術系/ 一般

2.4

口コミ投稿日：2022年10月06日

成長・キャリア開発:資格手当はありません。只、とりたい資格があれば積極的に打診し

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年08月21日

成長・キャリア開発:特になく、成長を感じられない。働きが

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年09月07日

福利厚生:HP参照オフィス環境:本社以外は地方の工業

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回答者：男性/ 管理ブロック/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 係長

2.0

口コミ投稿日：2023年06月11日

女性の働きやすさ:女性の管理職登用はまだ少ないです。出産、育児休暇は整備されてお

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回答者：男性/ 生産技術・製造技術・エンジニアリング（機械・自動車）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 生産技術部/ その他

3.1

口コミ投稿日：2024年02月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはとくにないですね。福利厚生はそれなりに

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

新規事業への取り組み：新規事業に至っては車の電動化により、排気、駆動といった部品

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年11月01日

女性の働きやすさ:男だらけなので優遇される節はある。女性には向いていると思われる

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

オフィス環境：オフィス環境については〇〇さんと役職で呼ばない事はいい事だと思う。

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

新規事業への取り組み：新規事業はモーターに今後シフトしていく為に、その点に目をつ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：部署によって予算の問題で残業しても、フレックスで使って残業0にするとい

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

成長・キャリア開発：成長を感じない点として、今後の事業性の先行きが不透明な為に、

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年12月13日

女性の働きやすさ:女性は人数が少なく、男性から良くされる。会社か

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月26日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】あるが、現状維持の指摘と技

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

成長・キャリア開発：仕事を通じて成長できる事は、ホンダの子会社として製品がホンダ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

成長性・将来性：会社の成長性、将来性に至ってはホンダの子会社という事である程度は

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製造/ なし

2.8

口コミ投稿日：2023年03月01日

女性の働きやすさ:女性も多数働いていて育休制度もたくさん取得で

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年08月17日

女性の働きやすさ:女性管理職はいない育休休暇制度を使い復

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月26日

働きがい：あるが、現状維持の指摘と技術的な指導は無く重箱の隅をつつくような目先の

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年09月07日

女性の働きやすさ:女性管理職はいない。育児休暇は問題なくとる

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年08月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:有休がとりやすい。取

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月26日

成長・キャリア開発：あるが、現状維持の指摘と技術的な指導は無く重箱の隅をつつくよ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月26日

働きがい：【目標の決め方】あるが、現状維持の指摘と技術的な指導は無く重箱の隅をつ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスはホンダ労連絡みもあり、いいという点もあるが、確かホンダ労連基

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 技術系/ 一般

2.4

口コミ投稿日：2021年05月28日

女性の働きやすさ:人数こそ少ないですが皆さん生き生きと

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回答者：男性/ 管理ブロック/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 係長

2.0

口コミ投稿日：2023年06月11日

福利厚生:福利厚生は充実しています。特に不満を感じた

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月26日

教育・研修：あるが、現状維持の指摘と技術的な指導は無く重箱の隅をつつくような目先

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

女性の活躍・女性管理職：女性の活躍については、たくさんの人が頑張っている為、管理

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

勤務時間・休日休暇：休日に至っては休みは取れたが、新卒で入った場合1年間の実習が

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月26日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】あるが、現状維持の指摘と技術的な指導

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

勤務時間・休日休暇：人不足を休日出勤でまかなっている部分が多々あり、業務負担が多

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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会社名	株式会社ユタカ技研
業界	メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
URL	http://www.yutakagiken.co.jp
所在地	静岡県浜松市東区

従業員数	954名
設立年	1954年
資本金	1754百万円
代表者	白石直己
決算月	3月
上場年	1997年
平均年収	691万円
平均年齢	43.3歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社LIXIL 3.3 口コミ(3067件)
2		古河電気工業株式会社 3.3 口コミ(541件)
3		リンナイ株式会社 3.2 口コミ(581件)
4		日本製鉄株式会社 3.1 口コミ(1840件)
5		株式会社神戸製鋼所 3.1 口コミ(1673件)

(3.0)	JFEスチール株式会社口コミ(1493件) 平均年収（正社員） 569 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 保全 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 制御 / 新人成長・キャリア開発:資格支援制度や保全別研修があるようです。文化系の学生ですがつ... (続きを見る)

(2.8)	クリナップ株式会社口コミ(755件) 平均年収（正社員） 385 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：女性 / ショールームアドバイザー / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:ステンレス製品が一番の強み。他社様々な特色のある素材で勝負し... (続きを見る)

(3.1)	三菱マテリアル株式会社口コミ(753件) 平均年収（正社員） 539 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 一般 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 製造 / 一般入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は三菱という名前だけあってお堅い人が多い印象だったが風... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ノーリツ口コミ(736件) 平均年収（正社員） 544 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員 / 所長ダイバーシティ・多様性:多様性を感じることは非常に少ないです。旧態依然の会社にしか感... (続きを見る)

(2.9)	株式会社パロマ口コミ(731件) 平均年収（正社員） 428 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 製造組立 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 組立 / なし成長・キャリア開発:資格取得や研修など声をあげればできるかと思いますが資格取得率... (続きを見る)

(3.0)	株式会社フジクラ口コミ(680件) 平均年収（正社員） 730 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 研究開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員仕事の裁量権:過剰なまでの社内規定に基づく審議を重ね、意思決定がなされる。... (続きを見る)

(3.0)	三和シヤッター工業株式会社口コミ(658件) 平均年収（正社員） 492 万円残業時間（月間） 50 時間
社員口コミ回答者：男性 / 設計開発 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:競合他社よりも高品質、高性能な製品の開発。事業の弱み:競合他... (続きを見る)

(3.1)	日立金属株式会社口コミ(499件) 平均年収（正社員） 560 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 主任 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員事業の強み:低成長だがそれなりに安定はしている。事業の弱み:自前主義なの... (続きを見る)

(2.7)	大阪富士工業株式会社口コミ(495件) 平均年収（正社員） 397 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造オペレーター / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員勤務時間・休日休暇:この会社は有給の消化だけは褒められると思います。基本的に残業... (続きを見る)

(3.2)	NOK株式会社口コミ(490件) 平均年収（正社員） 548 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員福利厚生:福利厚生はとても良い。というより基本給の少なさを福利厚生で補... (続きを見る)

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