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株式会社愛知銀行の企業カルチャー・組織体制についての女性の口コミ

この口コミの質問文
中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 窓口営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月09日
企業カルチャー・社風:支店によります。風通しはあまりよくないと思います。組織体制
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月16日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は少ないと思う。風通しの良さはこれも店舗による
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回答者: 女性/ 預金融資/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月25日
企業カルチャー・社風:他の金融機関がして成功したことを真似することが多いように感
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回答者: 女性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月17日
組織体制・コミュニケーション:支店ごとに独立した会社のような風潮が強いです。その
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回答者: 女性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年05月23日
企業カルチャー・社風:安定性を求める社風です。組織体制・コミュニケーション:支店
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回答者: 女性/ 融資係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 融資係/ 主査

3.3
口コミ投稿日:2020年08月23日
企業カルチャー・社風:コンプライアンス重視の社風。男女ともに総合職採用であるため
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回答者: 女性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年10月13日
企業カルチャー・社風:堅実経営。立場的には内勤が強く、営業の立場は弱い傾向にあり
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回答者: 女性/ 預金事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年02月08日
企業カルチャー・社風:支店によって差が大きく、また、人の入れ替わりも多いので、一
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
企業文化・社風・組織体制:旧体質が残っていると感じた。紙媒体でのデータ保存がほと
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月26日
企業文化・社風・組織体制:2-3年で転勤があるため、良くも悪くも色々な人と働くこ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
企業文化・社風・組織体制:職場の雰囲気は支店により全く違う。女性は、営業をやって
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回答者: 女性/ 渉外/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年10月02日
企業カルチャー・社風:体勢は昔ながらの銀行、というイメージそのまま。ただ営業用携
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