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回答者：回答なし/ 会社員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年02月16日

成長・キャリア開発:
必要な資格は特にないが、やはりPCの基本スキルは必要である。
主に使うのはエクセル、たまにワードである。
エクセルモスのような高度技術は必要ないが、汎用的な関数や図面作成は必須である。
あとは、入社後文章作成の仕方や基本などの研修があり、メールや文章におけるビジネスマナー、お客さまへの返信例などを学ぶ機会がある。

働きがい:
働きがいはやはり人のためになると実感できることだと思う。

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回答者：女性/ 介護福祉士/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ユニットリーダー

2.9

口コミ投稿日：2020年09月11日

成長・キャリア開発:新人研修やリーダー研修があります。QC大会、老健大会など大会

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回答者：女性/ 介護福祉士/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ユニットリーダー

3.5

口コミ投稿日：2022年10月24日

成長・キャリア開発:勤務歴4年目でユニットリーダーになれます。自身の周りでは人手

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月02日

教育・研修：教育・研修制度はしっかりしており、基本的勤務内、任意の研修が多い。学

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月02日

教育・研修：法人内に研修センターを自前で設けているため、未経験者でも働きながら介

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月02日

成長・キャリア開発：中堅の職員が少ない為、やりがいのある仕事や仕事を通じた成長は

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月02日

教育・研修：福利厚生がしっかりしていてとても安心しました。教育・研修については、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月02日

働きがい：高齢化社会というのもあるが、福祉業界が社会を支える役割は時代に関係なく

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月02日

成長・キャリア開発：自分の中で、枠を決めてしまうと成長できないので、積極的に職務

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月02日

教育・研修：自主的な研修も含めると、研修が多いため、向上心がない方は、大変かもし

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回答者：男性/ 介護職/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年01月05日

成長・キャリア開発:営業などにステップアップできる。働きがい:ヒトとの繋がりが持

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年01月31日

教育・研修：研修に関しては勤務時間内に行われるが、他施設に移動する事が多く、その

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：研修は多い方だと感じました。内部研修、外部研修さまざまです。ステップ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】自分の性格でなかなか相談できませんでしたが

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】同じ部署の人が近くにいないので、仕事の相談

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【周囲からのサポート】周りに、助けていただくばかりでだったので、サポ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【周囲からのサポート】みんな優しく、お願いすれば手伝っていただける環

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】利用者様が、笑顔で今日も来て良かったと言って

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

成長・キャリア開発:研修制度がなく、個人任せなのでなんとなく働いてる人が多い... 続きを見る

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株式会社アオアクア

3.8

東京都江東区大島8丁目5-1N&Hビル4階

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

成長・キャリア開発:【成長を実感できるとき】会社自体は急成長してると言って良いと... 続きを見る

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セントケア東京株式会社

3.7

東京都中央区八丁堀４丁目１０－１１ネオ神谷ビル　４Ｆ

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

成長・キャリア開発:成長やキャリア開発はほとんど望めない。看護師として従事してき... 続きを見る

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会社名	社会福祉法人サンライフ
業界	医療・福祉（介護）
URL	http://www.e-sunlife.or.jp
所在地	愛知県名古屋市東区葵３丁目２５－２３

従業員数	839名
設立年	1987年
代表者	堤修三
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社チャーム・ケア・コーポレーション 3.2 口コミ(805件)
2		株式会社ニチイ学館 2.8 口コミ(7140件)

(3.2)	株式会社ベネッセスタイルケア口コミ(4222件) 平均年収（正社員） 350 万円残業時間（月間） 20 時間
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(3.3)	SOMPOケア株式会社口コミ(1606件) 平均年収（正社員） 362 万円残業時間（月間） 15 時間
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(3.0)	株式会社ケア21 口コミ(909件) 平均年収（正社員） 355 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 介護職 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 一般職員成長・キャリア開発:研修は会社の端末で行います。動画をて行うので手軽さはあります... (続きを見る)

(3.0)	メディカル・ケア・サービス株式会社口コミ(794件) 平均年収（正社員） 339 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 本部成長・キャリア開発:研修は充実している方だと思う。働きがい:やはり介護の仕事は体... (続きを見る)

(3.2)	株式会社やさしい手口コミ(791件) 平均年収（正社員） 388 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / ヘルパー / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / アルバイト・パート / なし / なし成長・キャリア開発:研修あり。この仕事が未経験の人でも色々教えてもらってから現場... (続きを見る)

(3.7)	株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ口コミ(776件) 平均年収（正社員） 401 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 訪問介護ヘルパー / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 常勤ヘルパー成長・キャリア開発:資格取得手当働きがい:たくさん感謝を直接伝えてくれる。利用者... (続きを見る)

(3.0)	HITOWAケアサービス株式会社口コミ(732件) 平均年収（正社員） 395 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：男性 / 介護職 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / リーダー成長・キャリア開発:周囲の同僚先輩、施設長も和気あいあいとしており、私の部署は笑... (続きを見る)

(3.1)	ベストリハ株式会社口コミ(679件) 平均年収（正社員） 364 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / 指導員 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:将来自身で放課後デイを立ち上げたいなど目標があればよいとおも... (続きを見る)

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