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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

働きがい：【目標の決め方】会社方針から部門長から設定され、面談で合意形成のもと、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】部門長クラスが固定化してる

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】形式的なものは設定されているものの、本

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回答者：女性/ MD/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年10月09日

働きがい:沢山のお客様に喜んでいただける商

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい提案に対して歓迎する風土か】アイデアについては色々取

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】一応研修はあるが、体系だって

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】PC研修については、充実していると思うが、専門

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員育成の為の職種転換や異動について】異動はさかんだが、計

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】同僚は応援してくれるし信頼をしてもらえる

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】一応通信教育が準備されてい

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長のための目標】現在の業務に関連する資格の取得や将来の目

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】新しいことをやり遂げた時、結果が出るまで

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】制度的にはそれなりに整っているが、積極的

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】思いつきの組織変更が多いた

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】忍耐力。パワーポイントを利用した資料

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】その気になれば機会はあると思うが、それが

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長していける環境か】新しいことにチャレンジできる点では成

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】失敗には寛容。というより責任を取る社

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】実践の中で学ぶ環境

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口コミ投稿日：2017年05月20日

教育・研修：【研修制度について】全くないに等しいです。すべて自己負担で自己啓発で

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員同士のノウハウ共有の多さ】セミナーの共有はなされている

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業務の効率化を求められる環境か】残業を減らすよう求められて

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口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】施策がないので、自費で自己研鑽しなけれ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【ワークライフバランス、退社時間について】ワークライフバランスを重視し

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社による社員の成長支援について】コスト削減ばかりを推進し

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口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】見るべき施策はありませんでした。自費自

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【不満点、要改善点について】評価が公平でなく、枠だけは立派なものを作る

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい仕事に挑戦できる環境か】希望を伝える制度はあるが、希

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【早くから責任・裁量が与えられる環境か】そうだといえる。人が

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【上司や先輩による指導の有無】そういう環境でない。人に教える

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【PCや語学などの身につくスキル】本人にその気があれば、身に

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の裁量、自由度について】自由度は高いが、目標

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】上司への報告のみ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：やはり商品を企画することそして商品化したときの喜び自分が考えたアイデア

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：研修期間はとてもつらい正直ここでやめていく人が多い社風にのってっとい

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リシュモンジャパン株式会社

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東京都千代田区麹町１丁目４半蔵門ファーストビル

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

働きがい:Management by Objective(MBO)とい... 続きを見る

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有限会社スマイルケア

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京都府長岡京市神足麦生１１

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成長・キャリア開発:無資格でも入社でき、入社とほぼ同時に必要な資格を取らせていた... 続きを見る

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東京都港区南青山５丁目６－２６青山２４６ビル　５Ｆ

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株式会社サダマツ

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東京都目黒区中目黒２丁目６－２０京急建設イマスビル　２Ｆ

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株式会社ユース

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埼玉県狭山市新狭山１丁目１３

流通・小売・その他流通・小売

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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株式会社クリア

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東京都渋谷区渋谷2丁目9-8日総第25ビル8Ｆ

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部

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株式会社ライフスタイルイノベーション

3.0

東京都中央区晴海１丁目８－１０晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーＸ棟　２５Ｆ

流通・小売・その他流通・小売

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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上司との... 続きを見る

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株式会社じゃんぱら

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

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株式会社ネットプライス

2.8

東京都品川区上大崎２丁目１３－３０ｏａｋｍｅｇｕｒｏ　３Ｆ

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成長・キャリア開発:特になにもありませんでした。... 続きを見る

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シュッピン株式会社

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東京都新宿区西新宿１丁目１４－１１Ｄａｉｗａ西新宿ビル　３Ｆ

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成長・キャリア開発:キャリアの転換は基本不可能です。余程のことがない限り入った部... 続きを見る

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会社名	株式会社ニッセンホールディングス
業界	流通・小売（その他流通・小売）
URL	https://www.nissen-hd.co.jp/
所在地	京都府京都市南区

設立年	1970年
資本金	11873百万円
代表者	羽渕淳
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

1		バリュエンスホールディングス株式会社 3.5 口コミ(506件)
2		株式会社ベルーナ 3.4 口コミ(943件)
3		株式会社トレジャー・ファクトリー 3.3 口コミ(883件)
4		株式会社BuySell Technologies 3.3 口コミ(639件)
5		株式会社クロップス 3.3 口コミ(512件)

(3.3)	株式会社図書館流通センター口コミ(1097件) 平均年収（正社員） --- 万円残業時間（月間） -- 時間
社員口コミ回答者：男性 / 図書館スタッフ / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 契約社員 / 公立の図書館成長・キャリア開発:契約社員から正社員への登用のチャンスがあまりなかった働きがい... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 一般職成長・キャリア開発:研修制度は充実しておらず、現場に出て先輩から技術を教わる事が... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 販売・買取 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / アルバイト・パート成長・キャリア開発:パソコンで資料を読み、学習する時間があった。バイトの時間内に... (続きを見る)

(3.3)	株式会社いーふらん口コミ(776件) 平均年収（正社員） 543 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員働きがい:給与面でインセンティブが充実しているため、頑張って数字を出し... (続きを見る)

(3.4)	株式会社ケイ・ウノ口コミ(724件) 平均年収（正社員） 306 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：男性 / 販売 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 販売員さん成長・キャリア開発:社内のみて役に立つスキルの為、転職に有効性は無い。働きがい:... (続きを見る)

(3.2)	株式会社千趣会口コミ(722件) 平均年収（正社員） 623 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 人事 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:仕事はのんびりしていたため、成長のスピードはやや遅いかもしれ... (続きを見る)

(3.2)	イオンペット株式会社口コミ(719件) 平均年収（正社員） 340 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / リテール / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員 / リテール / リテール成長・キャリア開発:半年に1回契約更新とともに、昇給があります。決められたものを... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ニッセン口コミ(710件) 平均年収（正社員） 491 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / オペレータ / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート / コールセンター成長・キャリア開発:オペレータだったので、電話対応は否が応でも上達する。とくに支... (続きを見る)

(3.6)	プリモ・ジャパン株式会社口コミ(666件) 平均年収（正社員） 310 万円残業時間（月間） 9 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:入社から3年間は接客にまつわる研修が東京で行われ同期と全国の... (続きを見る)

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