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株式会社上組の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年04月17日
企業カルチャー・社風:特にありません歴史のある会社です厳しい面もあるかと思います
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回答者: 女性/ 現場事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 国際物流センター/ 事務員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月27日
企業カルチャー・社風:古いと思います。組織体制・コミュニケーション:勤務時以外に
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回答者: 女性/ 現場事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 国際物流センター/ 事務員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月28日
組織体制・コミュニケーション:上司とは比較的仲良くし
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月16日
企業カルチャー・社風:現場は割と若い組織ではあるが、歴史のある会社だけに、昔の風
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:本社の意思や、やり方によってはやりにくくなる。もう少し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:オフィスワークではあるが、物流企業の為、華やかでなく、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】遅刻や時間に厳しい上で残業もあるので、
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
企業文化・社風・組織体制:言いたいことはある、わだかまりなく、どんどん言えるので
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
企業文化・社風・組織体制:お互いに報告連絡相談を綿密にして打ち合わせなどを頻繁に
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