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回答者別の社員口コミ(古野電気株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 営業/舶用機器事業部/担当課長 在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 営業/舶用機器事業部/担当課長
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.9
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
30時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 舶用機器事業部/ 担当課長

2.9
口コミ投稿日:2022年11月19日
勤務時間・仕事量:商船や漁船を担当する営業部門は、休日夜間を問わず顧客から追われ
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口コミ投稿日:2022年11月19日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 舶用機器事業部/ 担当課長

2.9
口コミ投稿日:2022年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
年収・給与の満足点・改善点:会社の業績を反映しての均一に定期昇給する制度が残って
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口コミ投稿日:2022年11月19日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 舶用機器事業部/ 担当課長

2.9
口コミ投稿日:2022年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
モデル年収:年次の昇給と、毎年の評価ポイント蓄積で最短3年で昇格の機会がある。昇
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口コミ投稿日:2022年11月19日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 舶用機器事業部/ 担当課長

2.9
口コミ投稿日:2022年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
評価・昇給制度:年に一度、評価に関係のない定期昇給がある。年間の業績評価がポイン
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口コミ投稿日:2022年11月19日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 舶用機器事業部/ 担当課長

2.9
口コミ投稿日:2022年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
賞与:上期の業績評価が12月支給に、下期の業績評価が6月支給に反映されます。業績
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 舶用機器事業部/ 担当課長

2.9
口コミ投稿日:2022年09月28日
福利厚生:退職金、住宅補助、寮、財形貯蓄、社員持株会あり。ストックオプションはあ
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口コミ投稿日:2022年09月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 舶用機器事業部/ 担当課長

2.9
口コミ投稿日:2022年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
給与制度:他の電機メーカとの差をあまり特徴を感じることはありません。以前在籍した
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 舶用機器事業部/ 担当課長

2.9
口コミ投稿日:2022年05月29日
事業の強み:世界的に見て市場シェアが高い製品がある。事業の弱み:船舶という特定分
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 舶用機器事業部/ 担当課長

2.9
口コミ投稿日:2022年05月29日
企業カルチャー・社風:前例主義で、変化を好まない。組織体制・コミュニケーション:
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2.9
口コミ投稿日:2022年05月29日
勤務時間・休日休暇:休暇は総じて取り易い雰囲気がある。残業は、部署により極端に違
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2.9
口コミ投稿日:2022年05月29日
福利厚生:退職金、確定拠出型年金、寮、財形貯蓄、持株会はあります。住宅補助は中途
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 舶用機器事業部/ 担当課長

2.9
口コミ投稿日:2022年11月19日
多様な働き方支援:競業でないと判断されれば、副業に許可は出る。リモートワークは、
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2.9
口コミ投稿日:2022年05月29日
成長・キャリア開発:30代までは階層別の教育制度がある。中途入社者や中高年には何
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 舶用機器事業部/ 担当課長

2.9
口コミ投稿日:2022年05月29日
女性の働きやすさ:中高年の女性
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古野電気株式会社の回答者別口コミ (46人)

  • 製造 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
3.4
最新の回答:2023年09月25日
  • 事務 契約社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
3.3
最新の回答:2024年03月21日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年12月17日
  • 営業職 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
3.8
最新の回答:2022年10月03日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2005年時点の情報
最新の回答:2018年10月26日
  • 事務 契約社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.2
最新の回答:2023年08月29日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 非正社員/ 現職/ 男性
2016年時点の情報
4.1
最新の回答:2016年05月14日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2016年時点の情報
最新の回答:2016年09月10日
  • 営業事務 契約社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.8
最新の回答:2024年03月13日
  • 営業部 / 営業事務 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年11月11日
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