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株式会社日本スペリア社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
416万円240~600万円12

(平均年齢38.3歳)

回答者の平均年収416万円
回答者の年収範囲240~600万円
回答者数12

(平均年齢38.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
470万円
(平均年齢32.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
320万円
(平均年齢29.5歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
450万円
(平均年齢41.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
400万円
(平均年齢52.5歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
375万円
(平均年齢45.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
35~39歳460万円600万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社日本スペリア社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 顧問/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ R&Dセンター/ 無し

3.6
口コミ投稿日:2024年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 40万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
昇給・昇進スピード:
昇給・昇進の適切速度があると思います。早ければ良いとは言いませんが、遅いのは社員のモチベーションを下げる可能性が高いので、十分に検討する必要があると思います。

評価・昇給制度:
年1回だと思います。
具体的な内容はわかりません。
申し訳ございません。

回答者: 男性/ 顧問/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ R&Dセンター

3.6
口コミ投稿日:2023年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:良くわかっていません。評価制度:実力主義であ
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回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 15万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:基本給が少なく設定され、その上から補助として加算されて、月収が組まれて
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:・社長がほとんど決めているといって過言ではないため、社長に気に入られれ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代は全く出ません。かといって残業が全くないわけではなくむしろ残業は
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:責任に応じて待遇はピンキリであります。上級の管理職ともなれば年収100
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:社長のレベルが高く、幹部社員にもそのレベルを求めてしまうため、必然的に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は平均的より少し低めである。手当も少なめである。ボーナスは約3.5
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株式会社日本スペリア社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年07月03日
福利厚生:住宅補助、通勤手当はある程度出ます。退職金は期待できません。オフィス環
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回答者: 男性/ 知財/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月29日
福利厚生:退職金はあります。その他の福利厚生はありません。オフィス環境:駅から近
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同じ業界の企業の口コミ

2.8
神奈川県横浜市金沢区福浦2−10−13
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 生産職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:入社時は平均並みかもしれませんが、毎年昇給があり、手当も充実... 続きを見る
3.0
広島県広島市西区横川町3−6−3
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 鋳造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:給与体系も福利厚生もしっかりしている為、夜勤、残業をすれば基... 続きを見る
3.0
大阪府大阪市西区新町1−33−8ISSビル3F
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
3.1
滋賀県犬上郡甲良町尼子1000
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 生産本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:毎年の定期昇給がある。本社採用で転勤になった人は光熱費補助と... 続きを見る
2.9
岡山県倉敷市水島海岸通2−1
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
3.2
愛知県岡崎市橋目町北山1
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
3.3
神奈川県横浜市神奈川区恵比須町7−9
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
3.0
岐阜県本巣市見延1430−8
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:全体にあまり良くはないですが、決算賞与が出るので家庭を持って... 続きを見る
3.2
愛知県稲沢市祖父江町甲新田イ九−65
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
3.0
広島県府中市目崎町762
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 製造部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 検査部門/ 班長
給与制度:頑張れば評価されるが、部署によりムラがある。残業代は働いた分... 続きを見る

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