3.1

口コミ182件
年収・給与34件
求人0件
フォロー数47人

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口コミ(182件)

年収・給与(34件)

女性の口コミ(33件)

求人情報(0件)

今治造船株式会社の平均年収は512万円、年収範囲は250～1000万円です（54人の正社員の回答）。

今治造船株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを34件掲載中。

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今治造船株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
512万円	250~1000万円	54人

（平均年齢30.9歳）

回答者の平均年収	512万円
回答者の年収範囲	250~1000万円
回答者数	54人

（平均年齢30.9歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	578万円（平均年齢35.8歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	523万円（平均年齢30.0歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	463万円（平均年齢27.4歳）
その他（公務員、団体職員他）	425万円（平均年齢28.2歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	486万円	1000万円	22人
30~34歳	510万円	680万円	6人
35~39歳	475万円	650万円	6人
40~44歳	650万円	800万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

今治造船株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 船装設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年08月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
390万円	22万円	24万円	99万円

年収	390万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	24万円
賞与（年）	99万円

給与制度:
給料は地方の中ではかなり良い方だとも思う。

評価制度:
評価制度は評価の仕方自体を上長が指導されていないらしく、完全平等では無いが概ね正しく評価はされると思う。ただ評価が上がる仕事に出会えるかは部署次第で、昇格は勤務年数を重ねれば誰でも出来る。評価が良ければ周りより1,2年程度早く出世できるが条件的にはかなり難しい。

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年11月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	43万円	0万円	150万円

年収	650万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:地方で生活する分には十分な給与だと思う。基本給は普通くらいで、残業や休

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年01月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	10万円	120万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	120万円

給与制度:昇給は評価査定によるが、概ね5000円から8000円の間であると思われ

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回答者：男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
510万円	31万円	110万円	127万円

年収	510万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	110万円
賞与（年）	127万円

給与制度:初任給は高め、残業代は基本的にしっかりと支給される。ただし、昇給はかな

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回答者：男性/ 工作/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 係長

3.3

口コミ投稿日：2023年03月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	45万円	0万円	140万円

年収	650万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	140万円

給与制度:四国ならまあまあの水準ではないでしょうか。昇級は4000円くらい、家族

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年04月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
680万円	0万円	0万円	0万円

年収	680万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本給は低めで昇給の上がり幅も小さいので残業代で稼ぐスタイルの人が多い

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回答者：男性/ 整備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2022年01月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	24万円	--万円	--万円

年収	420万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給は安い、年ごとの昇給も少ないから残業で稼ぐしかない。残業をしない

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回答者：男性/ 施設管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 施設管理/ 係長

3.8

口コミ投稿日：2022年11月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	15万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	15万円
賞与（年）	175万円

賞与:支給は一般的な時期である。入社から、期間が短く賞与は支給されていないため、

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 課員

3.8

口コミ投稿日：2021年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
460万円	22万円	2万円	100万円

年収	460万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	100万円

給与制度:基本給は業界の平均くらいではないかと思う。昇給は１年で5000～600

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年11月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
490万円	24万円	6万円	100万円

年収	490万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給は毎年3000円程度である。基本給は低くいので残業代をプラスするこ

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回答者：男性/ 塗装職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 班員

2.8

口コミ投稿日：2024年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	420万円	80万円	115万円

年収	420万円
月給（総額）	420万円
残業代（月）	80万円
賞与（年）	115万円

給与制度:給料は友人らに比べると高い方ではあるが、残業の調整によって稼いで増やし

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回答者：男性/ 機械加工/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年07月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	27万円	0万円	110万円

年収	440万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	110万円

給与制度:近年の世間の賃金値上げの波に遅れないようにと給料はあがってきている評価

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年07月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:地方の中ではそこそこ給料だが、世間でのイメージ程は貰っていない。評価制

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 経理

3.9

口コミ投稿日：2024年01月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:賞与、昇給、各種手当評価制度:実力や経験値、仕事態度な

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 係員

3.6

口コミ投稿日：2024年04月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	21万円	0万円	70万円

年収	300万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:四国で言うならば給与水準は高い。賞与も比較的多

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回答者：男性/ 施設管理/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 班員

1.8

口コミ投稿日：2024年07月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	10万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	100万円

評価制度:完全に年功序列、何かやらかさない限りは間違いなくある程度の年数で昇格で

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 今治勤労チーム/ 係員

3.6

口コミ投稿日：2022年06月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	21万円	0万円	70万円

年収	300万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:年5000円程だが昇給は年１回ある。評価制度:年１回上司との面談がある

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:年功序列。賞与は基本給をベースに掛け率は一律。家族手当はあったが住宅手

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回答者：男性/ 造船業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年01月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	--万円	--万円	--万円

年収	530万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:残業しないと食っていけない残業しまくれば大丈夫！休日出勤は全て残業時間

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回答者：男性/ 係員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	3万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給はほぼないも同然資格手当もない評価制度:年功序列のみまともに仕事が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスについては地方では比較的良い方だと思う。出なかったときはない。

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は良いとは言い切れない。ボーナスが入ってまともな額になる。中四国の

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与については残業代を入れてやっと生活できるまともな給与になる。やはり

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回答者：男性/ 事務系/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2020年07月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給の上がり幅が非常に少ない。残業で稼ぐ体質が蔓延している。また残業

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2018年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
950万円	--万円	--万円	--万円

年収	950万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：30代前半から半ばの世代に聞くと残業、休日出勤を入れた総額で世間の水準

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2016年09月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：とりあえず給料は少ないです。事務職はかなり残業しても手取り15万が良い

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回答者：男性/ 生産管理/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 工作部/ 係長

3.3

口コミ投稿日：2023年10月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	27万円	10万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	150万円

給与制度:残業で稼ぐスタイルが強め。そのため昨今は働き方改革で年収が全体的に下が

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給が少なく、残業代で稼ぐ形なので、毎日定時で上がっていては十分な稼

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：完全な年功序列。仕事が出来ようが出来まいが、年齢が上がればある程度にま

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：大手造船会社と比較すると決して高い水準ではないが、中小の造船会社と比べ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスなど安定している。給料の下がる心配はない。毎年少しは上がる。社

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	50万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:ボーナス以外に謝礼金が出ることがある。3~5万と聞いたが、今年は5万で

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年10月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：協力会社の派遣社員である自分は決して高い水準ではない。仕事内容によって

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

1.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：やすいです。ざんぎょうをしなければ、せいかつは、できません。じょうしと

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口コミ・評判に関する注意事項

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今治造船株式会社の初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
510万円	31万円	110万円	127万円

年収	510万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	110万円
賞与（年）	127万円

給与制度:初任給は高め、残業代は基本的にしっかりと支給される。ただし、昇給はかな

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今治造船株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 今治勤労チーム/ 係員

3.6

口コミ投稿日：2022年06月20日

福利厚生:退職金制度あり、寮や社宅は格安で入居できる。だが、戸建てであれば補助は

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回答者：男性/ 係員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年03月08日

福利厚生:退職金は3年以上勤務したものに支払われる。住宅補助はないが、借上げの独

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回答者：男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

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千葉県千葉市美浜区中瀬１−４

メーカー・輸送機器・輸送機器部品

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

評価制度:目標や指針は期中にコロコロ変わるので、評価シートは提出時に全... 続きを見る

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東海交通機械株式会社の年収・給与

3.0

愛知県名古屋市中村区名駅南１−２３−２７新笹島ビル

メーカー・輸送機器・輸送機器部品

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:ボーナスは5,5ヶ月と安定しているが、基本給がなかなか上がら... 続きを見る

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ＫＩホールディングス株式会社の年収・給与

2.5

神奈川県横浜市戸塚区前田町１００

メーカー・輸送機器・輸送機器部品

回答者：男性/ 生産技術/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:昇給賞与全体的に低め低め評価制度:昇進昇格の基準はテストでド... 続きを見る

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株式会社ＩＨＩの年収・給与

3.3

東京都江東区豊洲３−１−１豊洲ＩＨＩビル

メーカー・輸送機器・輸送機器部品

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

評価制度:私が在籍していた当時は、所属していた部署にもよると思いますが... 続きを見る

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ダイハツディーゼル株式会社の年収・給与

3.2

大阪府大阪市北区大淀中１−１−３０梅田スカイビルタワーウエスト１７Ｆ１８Ｆ

メーカー・輸送機器・輸送機器部品

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:充実していると思う。賞与は減っている。増える見込みはないと感... 続きを見る

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加賀産業株式会社の年収・給与

3.1

愛知県名古屋市昭和区白金１−８−７

メーカー・輸送機器・輸送機器部品

回答者：男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:中小企業ということもあり、一律何ヶ月の賞与や透明性のある昇給... 続きを見る

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近畿車輛株式会社の年収・給与

2.8

大阪府東大阪市稲田上町２−２−４６

メーカー・輸送機器・輸送機器部品

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:【給与制度の特徴】確定型拠出年金に強制的に加入となる。昔は会... 続きを見る

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株式会社大湊精電社の年収・給与

2.6

青森県むつ市大湊新町８−５

メーカー・輸送機器・輸送機器部品

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:高卒は13万円、大卒は16万円スタート。中途採用の人は最終学... 続きを見る

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東京航空計器株式会社の年収・給与

2.5

東京都町田市小山ヶ丘２−２−６

メーカー・輸送機器・輸送機器部品

回答者：男性/ 技術/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:給料は低く、残業をして稼ぐのが当たり前な印象でした。昇給に関... 続きを見る

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会社名	今治造船株式会社
業界	メーカー（輸送機器・輸送機器部品）
URL	https://www.imazo.co.jp
所在地	愛媛県今治市小浦町１−４−５２

従業員数	1793名
設立年	1901年
資本金	30000百万円
代表者	檜垣幸人
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

今治造船株式会社の平均年収は512万円、年収範囲は250～1000万円です（54人の正社員の回答）。

今治造船株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを34件掲載中。

1		株式会社ＩＨＩ 3.3 口コミ(1406件)

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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	578万円（平均年齢35.8歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	523万円（平均年齢30.0歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	463万円（平均年齢27.4歳）
その他（公務員、団体職員他）	425万円（平均年齢28.2歳）

今治造船株式会社の年収・給与 - エンゲージ会社の評判

今治造船株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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