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西日本鉄道株式会社の女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月25日
女性の働きやすさ:女性にとっては良い会社だと感じます。総合職としての採用となる為
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月21日
女性の働きやすさ:育児で時短勤務をしている方はそれなりにいらっしゃるが、できる仕
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回答者: 女性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 係員

2.4
口コミ投稿日:2024年03月07日
女性の働きやすさ:出勤を前提とする風土であるため、働きやすくはない。管理職が増え
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 国際物流事業本部

3.0
口コミ投稿日:2023年06月14日
女性の働きやすさ:女性の管理職は少ないが、長く続ければなれないわけではない。産休
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 国際物流事業本部

2.8
口コミ投稿日:2022年06月21日
女性の働きやすさ:育休等制度は整っているものの、男性社員が育休を取ろうとした際に
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年10月24日
女性の働きやすさ:育児休暇などが取りやすい職場環境だと思います。まだまだ管理職は
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回答者: 女性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月25日
女性の働きやすさ:子供を産んでも戻りやすく、仕事も続けやすい環境である。時短勤務
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回答者: 女性/ 貿易事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月19日
女性の働きやすさ:産休や時短勤務はあるが子供のいる男性は言い出しにくい雰囲気があ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月10日
女性の働きやすさ:育休復帰者が多い。リモートワークをうまく用いて私生活に負担なく
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回答者: 女性/ CS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月30日
女性の働きやすさ:産休、育休を取っている女性は多い。時
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月09日
女性の働きやすさ:産休、育休で戻ってくる人はたくさんおります。時短勤務で曜日指定
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年05月25日
女性の働きやすさ:産休・育休が取りやすく、時短のママさ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 国際物流事業本部

2.8
口コミ投稿日:2021年12月15日
女性の働きやすさ:育休・産休等の制度は整っており、お
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回答者: 女性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年11月29日
女性の働きやすさ:産休、育休の取得率は非常に高い。時短勤務の方も多く、職場全体と
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 分譲/ なし

2.8
口コミ投稿日:2022年12月05日
女性の働きやすさ:女性管理者あり。産休育休の取得者も多く非常に取りやすい風土。産
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性もしっかり活躍できる。現場は男性が
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月24日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいなかったと思います。産休などは充実していたと思
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