回答者： 男性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 温浴事業部
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 600万円 | 37万円 | 0万円 | 100万円 |
| 年収 | 600万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 37万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
給与制度:
給与は役職によって変化します。一般的なサービス業よりも若干水準が高い程度だと思います。
評価制度:
年功序列はなく、実力主義が強いです。男女や年齢、入社した時の中途新卒等は関係がない評価制度です。
アルバイトから店長まで上がった人もおられます。昇格は時期が決まっているわけではなく、随時といった感じです。
給与は役職によって変化します。一般的なサービス業よりも若干水準が高い程度だと思います。
評価制度:
年功序列はなく、実力主義が強いです。男女や年齢、入社した時の中途新卒等は関係がない評価制度です。
アルバイトから店長まで上がった人もおられます。昇格は時期が決まっているわけではなく、随時といった感じです。