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住友電装株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立】残業がほとんどなく、年間休日や有休制度も
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の交流】女子会と称し、ホームパーティーを開催したり、部内の一
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】月一回、改善提案が必須であり、担当業務に
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】風通しはよい。社員間のコミュニケーションを重視す
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給以外の休みについて】年間休暇に含まれている、アニバーサリー休暇な
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】入社後は一ヶ月間の研修がある。 会社のことや
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の申請方法】とれる。 業務の状況をみて、上司にメールで申請
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【昼休みについて】昼休憩は決まっている。 トイレやタバコは好きなとき
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【女性の活躍度】女性の管理職も在籍。 育児休暇や時短勤務など取りやす
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【雇用形態の違いによる隔たり】契約社員でも同等の仕事量を与えられるので
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】実績報告会が年1回に開催される。会社の年間目
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】中途入社でも問題なく入れる
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【社内行事について】ある。年1回の大運動会。社員旅行はない。参加人
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】いる。異動願いを出すと親
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【職場での良好な人間関係】毎日仕事の合い間に楽しい話をしながら業務
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【他部署との交流や情報共有の活発度】業務で関係のない部署との
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【プライベートでの社員同士の交流】プライベートの交
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口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:【経営陣や社長との距離】遠い。組織が大きいからか
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