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株式会社松村組の女性の口コミ

新卒入社
新卒入社
口コミ投稿日:2022年11月16日

回答者: 女性/ 株式会社松村組/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
給与制度は一般的かと思います。昇給は年1回(4月)、賞与は年2回(7月,12月)。手当は家族手当、住宅手当、子女教育手当、別居手当など色々あります。
特徴として当社は社内競争をさせる会社ではなく、一致団結して大きな案件を狙っていく会社ですので、若いうちは給与や昇進、昇格に大きく差を付けない印象です。
ギスギスしていない雰囲気、穏やかな社風であるのも、給与体系に起因したものかも知れませんね。

回答者: 女性/ 株式会社松村組/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年11月16日
女性の働きやすさ:勤続年数が20年を超える女性社員もいるので、働きやすい会社だと
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回答者: 女性/ 株式会社松村組/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年11月16日
ダイバーシティ・多様性:女性の採用は積極的に行っており、特に施工管理職の女性が近
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口コミ投稿日:2021年11月03日

回答者: 女性/ 建築設計/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京支店 建築設計部

2.4
口コミ投稿日:2021年11月03日
成長・キャリア開発:支援制度無し。ただ、部長等に相談がしやすいなど、コミュニケー
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回答者: 女性/ 建築設計/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京支店 建築設計部

2.4
口コミ投稿日:2021年11月03日
事業の強み:リノベーション部があること。事業の弱み:営業が弱い。事業展望:吸収合
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回答者: 女性/ 建築設計/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京支店 建築設計部

2.4
口コミ投稿日:2021年11月03日
勤務時間・休日休暇:残業は少なく。土日出社もほぼ無い。多様な働き方支援:コロナ渦
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回答者: 女性/ 建築設計/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京支店 建築設計部

2.4
口コミ投稿日:2021年11月03日
福利厚生:退職金。オフィス環境:オフィスは駅から遠い。また東京支店は九段下にあり
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口コミ投稿日:2021年11月03日

回答者: 女性/ 建築設計/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京支店 建築設計部

2.4
口コミ投稿日:2021年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:女性、中途入社の給与が低い。評価制度
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