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回答者別の社員口コミ(大同生命保険株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 資産運用 在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 資産運用
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.9
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
30時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 50万円 0万円 300万円
年収 900万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円

回答者: 男性/ 資産運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月10日
仕事の裁量権:保険の営業の現場対比では、運用部門のフロント担当者の裁量はそれなり
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回答者: 男性/ 資産運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月10日
仕事を通して身につくスキル:運用部門の中で比較的自由に異動する機会があるため、エ
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回答者: 男性/ 資産運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月10日
働きがいを感じるポイント:今となっては働き甲斐を見出すのは難しかったと感じる。社
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回答者: 男性/ 資産運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 50万円 0万円 300万円
年収 900万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
年収・給与の満足点:満足できる点はほぼなかった。年収・給与の改善点:管理職級にな
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回答者: 男性/ 資産運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 50万円 0万円 300万円
年収 900万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
賞与:年2回支給。夏については前年度の人事評価の影響を受ける。概ね3か月分×2回
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回答者: 男性/ 資産運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月21日
働き方の満足点:リモートワークの柔軟性の高さは出色。日中の数時間を出社対応として
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回答者: 男性/ 資産運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月21日
多様な働き方支援:リモートワークの柔軟性はかなり高い。その点については、他企業比
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回答者: 男性/ 資産運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月21日
組織体制・企業カルチャーの満足点:わりと穏やかな人が多い点はよいと思う組織体制・
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回答者: 男性/ 資産運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 50万円 0万円 300万円
年収 900万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:職位・役職に応じて給与のベースラインが決まる。現在の職位だと、給与を現
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回答者: 男性/ 資産運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月21日
福利厚生制度の満足点:持ち家の人間にとってはほぼ福利厚生が存在せず、満足度は低い
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回答者: 男性/ 資産運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月21日
入社理由:転職活動を行っている段階で、希望する業務内容のイメージに近いと感じた。
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回答者: 男性/ 資産運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月21日
仕事の裁量権:基本的には責任者の判断による所が大きいため、中間管理職の立場であっ
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