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大同生命保険株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。大同生命保険株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを4736件掲載中。エンゲージ会社の評判は、大同生命保険株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2025年03月02日

企業カルチャー・社風:
毎年通常業務に加えて新たな業務が増えていく一方で、精神的負担が大きい。業務効率化といいながら、効率化されているのか？とにかく疲弊している。

組織体制・コミュニケーション:
TEAMSを活用し、チャットで迅速なコミュニケーションを取ることができる。
スタッフ同士はとても良好な関係で、質問しやすい環境。上司が変わったタイミングでこれまで問題なく流れていた業務が回らなくなり、スタッフが疲弊してフォローし合う余裕がなくなった時に、全ては上司次第だと痛感した。

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2025年06月25日

企業カルチャー・社風:基本的に自由な会社です。常に誰かに監視をされているわけでは

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回答者：女性/ 代理店営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2025年03月01日

企業カルチャー・社風:私の所属するチームは風通しがよく心理的安全性が確保されてい

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2025年07月02日

組織体制・コミュニケーション:組織間の交流などは所属の支社にもよると思うが、私の

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回答者：女性/ 法人営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2025年07月09日

企業カルチャー・社風:困ったことがあると上司に相談しやすい環境があるため、風通し

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回答者：男性/ IT/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2024年10月23日

企業カルチャー・社風:挑戦というキーワードを各所で見るが、保守的な文化で人材の流

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年03月08日

企業カルチャー・社風:年功序列が基本であり、あまり風通しが良いとは言い難いと感じ

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回答者：女性/ 代理店営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年08月19日

企業カルチャー・社風:他部署への異動を自ら希望する制度もあり挑戦する機会は多い。

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回答者：女性/ 福利厚生プランナー(法人営業)/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年04月11日

企業カルチャー・社風:新規開拓に力を入れていて、新規企業のご契約いただくと、成績

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回答者：女性/ 保険営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 小松営業所/ 営業職員

4.3

口コミ投稿日：2024年02月21日

企業カルチャー・社風:先輩から言われた・教わったことを素直に地道にコツコツと、を

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回答者：男性/ 代理店営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 税理士/ なし

3.6

口コミ投稿日：2024年04月07日

企業カルチャー・社風:個人目標が数年前からなくなり、チーム目標となった。もちろん

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回答者：女性/ 保険募集人/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 営業

3.3

口コミ投稿日：2023年08月09日

企業カルチャー・社風:基本外に出ているため社員同士の会話はほぼないあるとしたら朝

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回答者：男性/ 総務課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年07月26日

企業カルチャー・社風:風通しは悪くはないと思います。組織体制・コミュニケーション

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回答者：女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月25日

企業カルチャー・社風:風通しは良いとおもう。保険商品以外のサービス開発に積極的で

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年10月21日

組織体制・企業カルチャーの満足点:企業風土として中小企業を支えるパートナーであり

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回答者：男性/ 資産運用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年07月21日

組織体制・企業カルチャーの満足点:わりと穏やかな人が多い点はよいと思う組織体制・

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年02月15日

企業カルチャー・社風:温和な人が多くコミュニケーションが取りやすいように感じる。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月18日

企業カルチャー・社風:担当を割り振られるので挑戦する機会は多い。保険以外のことで

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回答者：女性/ 営業職員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年03月29日

企業カルチャー・社風:所属先の上司によって雰囲気が全然違う。指導が優しいところも

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回答者：女性/ 外交員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年12月19日

組織体制・企業カルチャーの満足点:支社長を中心にそれぞれの機関長がしっかりと自分

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回答者：男性/ 営業管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 支社/ 課長

4.7

口コミ投稿日：2023年04月10日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会はオープンで、風通しもよく自由な雰囲気がありま

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月18日

企業カルチャー・社風:60分ほどのセリフを覚える試験がありました。その上審査も厳

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月03日

企業カルチャー・社風:よく分からない。組織体制・コミュニケーション:どの仕事でも

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年08月28日

企業カルチャー・社風:Dスタンダードというロープレの台本のようなものがあります。

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年08月19日

企業カルチャー・社風:みんな明るく、親切で面倒見が良い人がたくさんいた。何度も助

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年05月12日

企業カルチャー・社風:お客様本位。堅実経営。組織体制・コミュニケーション:一般的

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 専業部門/ なし

3.7

口コミ投稿日：2022年06月29日

企業カルチャー・社風:中小企業のお客様のため、すべてのリスクをカバーできるように

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回答者：女性/ 生保法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年04月26日

企業カルチャー・社風:中小企業をお守りするという使命を持ってみんなが働いている。

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回答者：女性/ 有価証券の管理事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年03月30日

企業カルチャー・社風:垢の強い人があまりいないと思います。組織体制・コミュニケー

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回答者：男性/ 営業執行/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年11月07日

企業カルチャー・社風:中小企業の発展に向けた対応が大半を占める組織体制・コミュニ

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年11月30日

組織体制・コミュニケーション:上司や先輩はとても声をかけやすい。相談をしても嫌な

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年05月17日

組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは多くあります。営業活

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回答者：男性/ 主任/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年07月11日

企業カルチャー・社風:体育会であり、男女関係なく先輩が指導してくる。成績は人格な

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年08月05日

企業カルチャー・社風:女性の先輩が優しい組織体制・コミュニケーション:良好ダイバ

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回答者：女性/ エンジン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年05月25日

企業カルチャー・社風:ややかため。組織体制・コミュニケーション:和気あいあいダイ

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会社名	大同生命保険株式会社
業界	金融・保険（生命保険・損害保険）
URL	https://www.daido-life.co.jp
所在地	大阪府大阪市西区江戸堀1丁目2番1号

従業員数	6846名
設立年	1947年
資本金	110000百万円
代表者	工藤稔
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		アイペット損害保険株式会社 3.5 口コミ(619件)
2		第一生命保険株式会社 3.3 口コミ(12610件)
3		株式会社かんぽ生命保険 2.8 口コミ(2489件)

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