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アート引越センター株式会社のすべての口コミ

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】何時でも好きな時に稼ぎたい時にアルバイトが出来てい
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポート】スキームを教えてもらったり、人生経験等を御教授
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】人間関係は、特別に良いとも悪いとも言えないけど引
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】あります。作業が長引きそうな時は、先に終わっ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】バイトだったため、会議内容、頻度、人数
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の目標の決め方】マニュアル寄りかと。会社の言う通り動かないと暴言
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】仕事は進めにくい。業界初めての人間にも業界用語連発だし
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でもなじめる環か】最初さえ乗り越えれば大丈夫だと思います。あ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】いいえ。だまっていうことだけきいてやって
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【先輩からの指導について】先輩からの指導は少なく、自分たちで考えて進
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】特になし。現場の先輩から全て教わるシステムでし
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】あくまでもアルバイトとして働いた経験しかな
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【責任や裁量権について】経験を積んでスキルをおぼえないとむりかもしれな
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】社員さんの事はあまり知りませんが、歓迎会や送別
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰に対して役に立っている仕事か】バイトだったため、施設や設備を使うこ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立】しやすいと思います。連勤はキツイので3日
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】アルバイトの人たちは慣れるまで相当キツイです。社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】部署が部署だったので、あまり成長できる環
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションについて】現場ではアルバイトが多数を占める
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【会社の将来性について】将来性はあると思うし、絶対になくならない業
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長のための目標】自身の成長の為であれば、より高い目標を持
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】一切そんなことはない。ただのマシーンとし
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事内容のギャップ】知らない事に関しても指導を全くして頂けない。暴言
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】1日外で引越作業となるため、全く他チームや
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【責任や裁量権について】アルバイトに責任はありません。すべての責任は社
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量の大きさ】大きい。一人人がいなくなっただけでかなり作業スピ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【柱となる事業・強み】正直、今はないと思います。 ただ、名前のブ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】私が働いていたときは研修制度はなくすべ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わり】一切なかったと記憶しています。一つのこまとしてしか
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内行事について】全くもってありません。アルバイトはみんな関わりを持
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【仕事の覚え方について】はじめに軽い研修がありますが、ほぼ実
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】荷物を運ぶ際の より持ちやすくより早く作
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】あくまでもアルバイトとして働いた経験しかない
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内行事について】そんなものは一切ない。福利厚生はありえなかった。タ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の目標の決め方】バイトだったため、その様な長期的な目標設定はなか
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